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[找工就业] 這樣能安全辭職了嗎?靠譜回覆都加米,附亞麻社招timeline

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2020(4-6月)-CS硕士+3个月-1年 | 猎头|大西雅图地区 码农类General全职@amazon

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本帖最后由 efficientk 于 2020-6-2 01:59 编辑
.1point3acres
第一次跳槽,加上疫情,實在有點害怕,知道自己菜還請鞭小力點大約的時間線:
4月初recruiter寫信來問對某組有沒有興趣,寄了大概三四次信我才回覆,徵人徵得很殷切馬上安排了OA
4/16 OA三道題 秒了 過三天就通知VO
5/8 VO 五輪
5/14 口頭offer 5/19正式offer出爐 隔天 background check

因為是直接面大組,所以offer下來時就已經知道是哪個組,也和主管直接談過
現在的情況是recruiter告訴我background check在他們系統顯示已經complete(死催活催才跟我說)
offer letter也已經簽了回傳
但沒有收到近一步的confirmation,只說入職前一週會有onboard team協助入職
寫信去問了一下「這樣應該算完成了吧?這樣我這邊方便跑流程」沒得到回覆
. 1point 3acres
想請問各位入亞麻的前輩,這樣我這邊能安心辭了嗎?亞麻那邊還會不會有什麼形式的confirmation?
疫情下萬一沒順利接上真的會很慘,看過地裡一些辭職後offer又被收回的,在想怎樣最大程度迴避這種風險
感謝!

補充一下:入職時間是六月最底
. ----



.
补充内容 (2020-6-8 10:30):. Χ
補充一下 今天收到了MyDocs應該能安心了 居然在spam folder裡 大家一定要小心檢查啊

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上一篇:po一个offer加背景调查问题
下一篇:请问亚麻组内能拿到return的几率有多大?
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不能
等入职前两周再辞职

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efficientk + 1 给你点个赞!

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efficientk 发表于 2020/06/03 02:43:01
抱歉再問一下喔,myDocs是入職前多久收到的?
入职前三个星期

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efficientk + 2 很有用的信息!

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 楼主| efficientk 2021-1-24 06:49:30 | 只看该作者
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potatomaster 发表于 2021-1-23 17:03. 1point3acres
lz也是台灣人嗎!可以請問你亞麻入職 背調有填寫工作學歷經驗嗎?感謝感謝 給你加米了!

對呀我也是台灣人。背景調查實在有點久遠我已經忘了,但好像有寫工作經歷和聯絡人,也會讓你填之前住過哪裡 ..
不過我是沒聽說過前上司跟我講有去找他們核對啦!我猜頂多也就是打去HR部門或學校註冊組問問是不是有這個人的紀錄
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cszhazha 2020-6-2 01:41:02 | 只看该作者
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楼主是不到一年经验跳槽亚麻吗
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 楼主| efficientk 2020-6-2 01:50:24 | 只看该作者
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cszhazha 发表于 2020-6-2 01:41
楼主是不到一年经验跳槽亚麻吗

對 快要一年了但沒滿
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 楼主| efficientk 2020-6-2 01:56:56 | 只看该作者
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pandami 发表于 2020-6-2 01:54
不能
等入职前两周再辞职

怎麼說呢?畢竟他們說入職前一週才會有下一步動作
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x1nian 2020-6-2 02:04:53 | 只看该作者
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本帖最后由 x1nian 于 2020-6-2 02:06 编辑
efficientk 发表于 2020-6-2 01:56
怎麼說呢?畢竟他們說入職前一週才會有下一步動作

现在所在的公司能申请paid time off, vacation, 或者 unpaid time off 吗?
. ----
如果可以,就接offer 入职,然后另外一个公司请假。

.--再不行, 请medical假? 就说最近 work from home 很压抑,想出门逛逛。
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efficientk 发表于 2020/06/02 01:56:56
怎麼說呢?畢竟他們說入職前一週才會有下一步動作
理论上讲入职前一天都可以取消你的offer
甚至入职第一天就把你裁了
不过大公司一般到了前两周这个地步应该是概率比较小了
之所以说两周是因为一般交接工作给旧的雇主要两周
要不然我宁可入职前一天再辞职。。。
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xwniu 2020-6-2 04:24:45 | 只看该作者
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pandami 发表于 2020-6-1 10:10. From 1point 3acres bbs
理论上讲入职前一天都可以取消你的offer
甚至入职第一天就把你裁了
不过大公司一般到了前两周这个地步应该 ...
. ----
对的,加州offer都是at will,没有任何保险的。所以只能说大厂very unlikely会出问题。
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changanluan 2020-6-2 04:47:57 | 只看该作者
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以现在的情况在三番五次确认你确切的入职时间收到一切可能的信息--比如orientation什么时候,laptop什么时候寄来之类种种迹象后,再提离职。不过亚麻这么大的厂应该问题不大。
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recruiter是看了在linkedin的简历才找上你的吗?
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