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提前2年找faculty job合适么?

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先向地里的小伙伴们介绍一下我的情况:
现在本人职位是lecturer,由于计划申请Eb1a的原因,必须有一个Texas Service Center所负责的州的offer(很不幸我现在所在州属于Nebraska Service Center,这里的Eb1a的citation要求太高)。因此正要在寻找这些州的faculty工作。但目前本人的合同2022年到期,也就是说现在找工作的话要2年后才能到岗。
请问大家这样的情况对申请会有什么影响?谢谢!

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dandylion 2020-9-16 04:22:49 | 只看该作者
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为什么非得待到2022年才能到岗?一般只要不是学期中突然辞职,留出足够的时间给系里面重新安排下学期的课,都是没问题的。lecturer本来一般就是临时岗,长期的都是teaching professor, collegiate professor之类的title。
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 楼主| BestArteeeeee 2020-9-17 00:46:14 | 只看该作者
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dandylion 发表于 2020-9-16 04:22
为什么非得待到2022年才能到岗?一般只要不是学期中突然辞职,留出足够的时间给系里面重新安排下学期的课, ...

因为一些个人的原因要在这边待到2022年。所以很苦恼要不要现在就联系工作。

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cosmojiang 2020-11-19 11:56:05 | 只看该作者
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没关系的,如果系里想招你,这些都是可以谈的。
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littlelab0414 2020-11-22 12:27:43 | 只看该作者
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借楼同问一般博后在合同结束前多久告诉老板找工作的打算比较好?
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可以跟系里谈开始的时间 defer一年很常见 两年也不是不可能 这都可以谈 很灵活的
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