狗狗加面一直不出结果咋回事？

大致timeline是今年八月内推，之后没过多久就收到了OA。面试在9月初，两轮背靠背，由于第一轮发挥不大好被加面了。问题就随之来了。

加面被安排了一个印度小姐姐，先是安排在9月底，然后每到面试前一天晚上凌晨就会收到邮件说面试被推迟了一周。发生了两次之后给HR回邮件说我真的很珍惜这次面试机会啦，问是不是我有哪里资料填的不对巴拉巴拉，实际上是想暗示一下能不能不要再咕咕我了。十月中旬顺利面上了，感觉面的还不错，所有问题都回答出来了，followup也都回答好了，最后相谈甚欢了一会儿，小姐姐还说她之前也是来实习然后转正的，工作了两年左右 （内心OS：那敢情您也不是资深老员工啊？忙到一直没空面试嘛？）

本以为被咕咕两次面试已经心塞到头了，结果这位大姐面试过后迟迟不给feedback。HR说催了她但还是无果，没有feedback团队就没法开会决定要不要我。大概面试完两周左右收到了狗狗发的intern project preference questionnaire。速度填好之后现在距离被加面完基本已经过去快一个月了，想问这小姐姐一直不写feedback她真的还记得我的表现吗？？？而且她一直拖着 hc都快填满了吧？（欲哭无泪）个人感觉就是你既然工作忙那就别接面试的活啊，你接了就不能本着认真负责、公平公正的态度把这个事情妥善处理好吗😢  本来面试压力就大，连续被咕咕两周真的心脏都快受不了了，结果现在不给feedback。

想问下大家这种情况正常吗？或者要是面试官永远也不给feedback是不是HR或者组也没有任何办法去催促她，那就永远被卡住了吗？？？

这种情况下可以去找recuiter催吗？会不会引起反感什么的。

最好的方法就是找recruiter催 我vo的一个面试官拖了四个周才给feedback
要知道 如果据你不会因为你催而改变他们的任何决定 早知道早准备

Google 一向战线都拉得比较长。可以转移下注意力，同时多准备其他家。
可以跟recruiter follow up 这个很正常 或者你让你的内推人帮忙ping下recruiter 也是可以的。
一般来说面试完，面试官必须在两天内给feedback，我感觉还没有见过那么不googley的googler会拖很久的那种，可能是卡在hc committe的时间上了也说不定。总之，可以先多准备其他家的面试会比较好。

痴汉啊 发表于 2020-11-9 14:31
Google 一向战线都拉得比较长。可以转移下注意力，同时多准备其他家。
可以跟recruiter follow up 这个很 ...

再看了一下帖子，recruiter确实说面试官没有提交feedback 这个确实比较蛋疼... 还是让recruiter 多催一下吧

这种没办法，其实好好写feedback要两三个小时，如果真的忙起来很多人确实会拖很久，后面的其他流程也很慢，team match经常要好几个月，要是等不了就先从了其他公司的offer吧