求建议-Offer选择 Better.com vs 香蕉厂 vs 高盛

求建议，目前相对有竞争力的三个offer 分别是
1. 刚融资完成，忘记第几轮了，5B估值的房贷数字化公司 Better.com， 有IPO潜力。Senior Backend Eng， full remote职位
2. 热带雨林，HQ2， AWS组， SDE II（L5）
3. 高盛 VP of engineer(=tech 公司的senior SDE不是真的VP) 在纽约Jeysey City controller组。
目前都是口头offer阶段，不过工资都谈了，总包基本上都在250K上下，应该是亚麻给的最多，或许能到260（但是据说他们算数字把股票未来增长都算里面了？！）。
Better有IPO前的股票，base会少一些。
高盛是base加巨额奖金全是现金，但是这奖金第二年就可能会减少。
. 1point 3acres 公司氛围上，不知道better.com的情况。Blind上看好像口碑不错，但是据说就是疯狂增长招人（一年内eng org从100人->250人, 然后今年还要再招100个），不知道会不会有什么过渡成长管理上的问题。
亚麻口碑已经那样了，所以多少有点发毛。AWS组不知道好不好，选组反正都是做AWS相关配套服务的感觉差别不大。语言都是Go，不是楼主的老本行Java。
高盛就胜在一个VP的title了，lol。是个后台组，Controller, 据说做的东西没啥意思。感觉为未来去纽约的hedge fund，fintech打基础挺好的。但是技术上肯定是落后。
有了解情况的小伙伴给点建议啊，AWS组好不好，还挺忐忑的。Better IPO的前景局外人也不太看得清。高盛到底工作内容怎么样，先谢过了！！



补充内容 (2021-3-12 02:20):
说下结局吧，发帖的时候三个都是口头offer。 现在都来纸质的了。其实情况不如最开始那么乐观。具体包裹准备发抖包袱板块骗骗米，私信我的朋友 我没有鳄梨无法回话，麻烦留个邮箱或者绿色聊天软件交流。
再次感谢Better的Wellington同学，非常热心的提供了很多极其有用的信息，也让我相信better确实是个好公司。 不过我还是选择了血汗工厂，
先看各家的最终offer
. 亚麻 L5 顶包 股票按每年涨15%算得（呸，真小气）

better 一开始的组没要，HR说给换一个更好的组结果hiring manager都没见着，最后被面试聊过的一个manager捞了（那轮聊的特别好）但是被down level到了L5。所以包也是给的L5顶包，hr很直接说没什么议价空间了，差不多240K。但是部分福利高于亚麻。如果算上IPO前景，包或许在250-320K/年看股价什么情况。

高盛就是250K的纯现金，但是大家都说奖金过了第一年就缩水，所以也不能完全按这个数算。

楼主最后选择了亚麻，我知道这个选择很多人会觉得自讨苦吃。lz自己也觉得很可能后悔，better IPO大火，亚麻工作压力大，莫名被pip，等等，有一百种未来后悔的方式。但是做这个选择主要是看中了AWS的招牌，打算去大厂拧两年螺丝钉镀个金再出来找下家，另一个很重要的原因是在better被down level了。高盛基本是不考虑了除了虚有其表的title，各方面没有任何优势。
另外这事情还要结合具体情况来看，lz目前自己在的公司本身就是个pre- IPO的独角兽。呆了快三年了，工作经验算值钱但是还是不如大厂经验。也看到了一些这样的公司的弊端（不代表这些弊端better会有），但是至少让我觉得大厂经验是简历上迟早必不可少要添的一笔。最典型的就是 目前的经验 想去一线或者准一线大厂的L6经常过不了简历关。小公司很喜欢这种late start up经验，以至于小公司基本面了全过，大公司经常见不到HR都。

而亚马逊这边，team match聊的是一个白大妈，应该是未来的skip，新组manager还在招。白大妈感觉气质智商都在线，听起来完全不是那种有毒文化的支持者。当然对亚麻有信任危机的话肯定是不会信的啦，就当lz是有侥幸心理吧。楼主也做好了随时pip的准备，大不了就刷题找工作重新来过。立贴为证吧，要是被不公平的pip了回来更新！如果没更新就说明混得还行。也祝在找工作的大家都有心仪的offer！同时再次感谢所有给出建议的朋友，楼主尽量都加米！

补充内容 (2021-3-12 04:02):
没想到结局还有番外篇 刚高盛给把offer加到了300K，根据地里小伙伴的反馈，还是不去。

gs bonus千万别听hr瞎说 去年盈利double然后bonus减半了hhh 更不用说别的什么legacy tech stack 组里没有互助气氛 组内组外同事不尊重人的事情了 本高盛员工现在正在努力跳走 反正ng要是没有别的offer那也没得选择 跳槽这种有选择的可千万别自己跳到坑里 亚麻pip也比较toxic 但是还是比gs强吧 gs可能是不pip你自己天天都想走

楼主您好, 虽然我只是个小新人 没有做到楼主这么高的level, 但是作为前高盛员工 我还是奉劝您排除掉高盛这个选项, 主要原因如下:
1. Tech > Fintech. 在高盛 科技人员得不到应有的尊重, 做的project 也没有什么impact 即便是前台也是如此. 即使是VP 你也会发现你的头上 永远有更多的VP压着你 政治斗争 阿谀奉承是常态
2. 取决于分组 你的投资策略会受到不同程度的限制
3. Bonus is bullshit. 在我过去的一年里 公司的财报永远都在夸自己业绩多么好 让我期待满满. 但是在公布bonus的时候 却令人大失所望 解释的借口也十分的虚伪. 我在IBD 比较偏前台的部门工作 后台 可想而知, 饼大馅小
4. 除非你想呆在banking service, GS的技术栈是滞后的 除了trading platform, project scope/user base小之又小。假如楼主未来还想跳槽 可能会跳进深坑

当然我觉得 我的回答是有偏见色彩的, 毕竟高盛只是一个让我工作了7个月就跳槽了的公司。我可能对GS的了解不够深入

不要去高盛，去了都后悔

想求问一下楼主better的offer是L6还是L5啊？

fintech 技术真不咋滴 里面因为安全问题限制非常多，不能随便下载开源代码，只能用内部指定的几个老版本工具，喜欢写代码的会在里面比较憋屈。而且金融行业的经验不算经验，不信就去问问亚麻入职的童鞋。以后很难跳tech公司。牛人还是在科技公司 而且金融tech里面黑压压一片烙印 估计跟你开会和你汇报的大老板都是烙印，因为有能力的国人和烙印都去tech赚钱了…… 留下来的基本都是想在里面养老不想再奋斗了....

yrfzh 发表于 2021-3-5 14:29
想求问一下楼主better的offer是L6还是L5啊？

是Senior SDE应该算是L6吧

rosalind324 发表于 2021-3-5 23:44
fintech 技术真不咋滴 里面因为安全问题限制非常多，不能随便下载开源代码，只能用内部指定的几个老版本工 ...

说的很有道理。高盛的hiring manager 和hiring manager的manager都是烙印。不过面试看，中国人也不少。看来想奋斗还是tech经验值钱啊

rosalind324 发表于 2021-03-05 07:44:37
fintech 技术真不咋滴 里面因为安全问题限制非常多，不能随便下载开源代码，只能用内部指定的几个老版本工具，喜欢写代码的会在里面比较憋屈。而且金融行业的经验不算经验，不信就去问问亚麻入职的童鞋。以

老哥你好。请问paypal stripe RH这类的算是fintech的范畴吗。在这样的公司上班的经历tec公司还认吗

I work at Better, happy to connect and give you more info if you want. email me at bettermortgageref@gmail.com

哈哈狗狗 发表于 2021-03-05 09:46:47
老哥你好。请问paypal stripe RH这类的算是fintech的范畴吗。在这样的公司上班的经历tec公司还认吗

去问问亚麻在职的童鞋