美国微软Azure工作两年半感悟

refresher真的是个joke，一两万还四年vest。最难受的可能是那些不想摸鱼的人。（Azure除外吧，他们挺累的。）你品一品，在周围大部分人都躺平摸鱼，而且升职无论如何都要看tenure的情况下，确实很难心态好，除非自己也一样躺平拿lowball混日子。
有能力不想混日子的最后忍不了都走了，除非拖家带口等身份走不了的。

一周80小时未免太离谱了吧，我在国内996一周算下来也才工作55小时，还没算每天固定两个半小时的摸鱼时间...

YBC人生 发表于 2021-04-10 22:52:46
60到80小时一周？这也太可怕了跟996没区别了。。

996也就60小时，这已经是pdd级别了

问下楼主微软的applied scientist各方面怎么样

StanleyGY 发表于 2021-4-11 14:10
这个我可以证明，微软基本上67以下都是低于市场价的，主要是rsu给的非常少加上基本没有refresh。很多时候 ...

67都得是sr principal了吧

匿名者 发表于 2021-4-11 15:00
微软胜在舒服啊，每天工作四小时，WFH之后锐减到两小时，医保顶配，就是其他公司需要自掏腰包钱最多的那个 ...

它家可以每天工作四个小时？

匿名者 发表于 2021-4-12 05:43
PhD NG L63: 165k + 350k / 3.5 year + 100k / 2 year.

好奇它家phd ng就给到63吗，而且为什么是3.5 yr

感谢分享，期待后续的分享，比如60-80h/week的工作时长确实有点吓人

TQL0200 发表于 2021-4-11 13:41
请问软软家有PIP吗 绩效怎么做的呀

微软有pip，名字叫insufficient result简称IR，两次IR会导致ZR（zero reward）表现在钱上就是

工资涨幅为0
股票refresh为0
bonus为0

意味着你要走人
在blind上搜ZR IR就知道了。

wg 发表于 2021-4-12 13:01
好奇它家phd ng就给到63吗，而且为什么是3.5 yr

因为他们的stock 是分3.5年给的，第一次是进公司后的第6个月，然后1.5年，2.5年，最后3.5年