苹果-先升后降包

Genkki 发表于 2021-4-23 02:32
是的，请问入职级别比较高的最大弊端是什么呀，有哪些您觉得需要注意的地方嘛？
谢谢您的指点~

每个级别都有对应的绩效期望，如果级别高出自己的能力太多，工作会很幸苦甚至不达标。级别低，也更容易向其他组员请教问题，其他组员也更乐意帮忙。