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[实习] 第一次实习需要注意什么(回复都加2米)

   
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timcopper 2021-5-12 06:35:16 | 只看该作者
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刘爱华 发表于 2021-5-12 04:23
多交流,多问问题,少自闭,少摸鱼
组会发言积极点,和老板TL都单独开个会聊一聊,
及时unblock你自己, ...

日常自闭选手学到了
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问清期望值

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Corleno 2021-5-12 07:23:20 | 只看该作者
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atwood 发表于 2021-5-12 03:55
和mentor积极沟通,最怕的就是组内实习生的沉默。这种沟通其实也比较考验个人的社交能力,基础的就每天下班 ...

确实有必要每天下班前去报告自己今天做了什么吗?
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lexiedj 2021-5-12 08:58:36 | 只看该作者
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一开始ramp up的时候一定要积极,多和大家沟通磨合,有不懂的要及时问,常用的tool要用熟。实习时间很有限,如果顾虑太多喜欢默默的自己琢磨的会花掉太多宝贵的时间。

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llah 2021-5-12 08:59:57 | 只看该作者
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Corleno 发表于 2021-5-12 07:23
确实有必要每天下班前去报告自己今天做了什么吗?

你当然可以这么做,不过我觉得没什么必要,如果我带的intern这么给我汇报,我会告诉他可能我们需要多schedule一些1:1.
刚开始项目的时候,每天基本上要和mentor聊1-2个小时的,有问题随时ping他,也就够了。
后面你上手以后,可能一周才会开一次会,这种情况下就在组会上说说进度应该就没什么问题。
总之除非你的mentor很划水不负责任,用好meeting的时间足够。

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charlotteljy 2021-5-12 09:07:11 | 只看该作者
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学会管理manager的期望~问清楚他对你的期望是什么,如果时间长度允许的话,可以考虑有一个超越他期望越来越多的过程。然后还有及时沟通,有问题及时问不要自己一直闷头干。
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小蓝之歌 2021-5-12 09:07:39 | 只看该作者
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多个组里的人1:1.
mentor,onboarding buddy。不要怕问问题。自己研究下解决不出来马上去问unblock自己
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女施主 2021-5-12 09:47:49 | 只看该作者
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把姿态放低 新人别计较太多
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注意和经理搞好关系,不管你喜不喜欢他她
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Corleno 2021-5-12 10:38:22 | 只看该作者
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刘爱华 发表于 2021-5-12 08:59
你当然可以这么做,不过我觉得没什么必要,如果我带的intern这么给我汇报,我会告诉他可能我们需要多sche ...

嗯嗯,谢谢层主耐心解答!
感谢!
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