吐槽下公司的老年人

嗯。新型公司里，原来在的一个组里，也有几个老年人，可能50-60岁之间吧。
. 1point 3acres 有一个，活儿做不完，就各种抱怨infra tool不好用。
另一个，跟我们级别一样，想当tech lead，各种搞事儿，关键是技术太差，都是些非技术的琐事儿。几个月后，组里能干的都转组了。

我也转组了。以前觉得在原来的组稳定，对考评有利。现在觉得，年纪轻轻的，要不断的去学习新东西，跟有能力的人一起共事。

发达国家相对对老年人还是比较友好的,不喜欢的话可以回国享福报,然后35岁被清退,完美解决老年人问题.

lalala1013 发表于 2021-6-3 08:06
实名支持这个
我也有类似感觉 不仅仅是年纪比较大的人还包括business stakeholder
第一个公司是传统行业养 ...

我也是有这种“听不懂人话”的感觉，还有的老油条揣着明白装糊涂

672347250 发表于 2021-6-3 08:46
感觉这样挺好啊，摸鱼还不会被pip，地处农村生活开销买房压力也不大，工资足够过的很舒服了，对于不想卷的 ...

确实想摸鱼的话可以继续做一个摸鱼中产

sunny_june 发表于 2021-6-3 09:15
我的心愿就是跳槽到大厂，不想再和脑子弯弯绕绕太多的人上班了。一个东西教了，过一个月人家又忘记了找我。 ...

真的，教的时候就想，你不做笔记能记住吗，然后果然，记不住

lyden999 发表于 2021-6-3 09:29
Haha I can relate 碰到这样的我就当听讲美国相声了
说明美国还是一个比较easy和包容的环境
如果想要更多高 ...

你说得对

uddsherry 发表于 2021-6-3 10:10
摸鱼的老人以前有，公司一上新系统. 退休了一堆人. 剩下的都是很敬业的老人

我们这种公司可能会因为照顾这些老人而不上新系统

springbear 发表于 2021-6-3 13:10
第一个人其实跟年龄关系不大。

嗯，其实他jerk的一面确实和年龄关系不大，但他忘东忘西整天搞错东西，还有说年龄其实也不全是年龄，还有年代，他们那代人就很多是那个风格

或许等到我们都到60+的时候也能理解这些人的心态了吧。到时候我们现在学的东西也都成老古董了，可能30后、40后的小孩儿会觉得我们顽固不化了。。历史的车轮总是滚滚向前的。

lililian 发表于 2021-6-3 16:19
以前做乙方时甲方那边就有个老爷爷，人很nice，还爱跟我聊天，可是也是什么都学不会，答应做的东西总是不能 ...

是这样的，工作能力好年纪又大的人，也不会做底层了。。