Google vs Linkedin 求比较！！！

google排绿卡真的快。。。才入职三个月，perm已经file了。我在之前的小公司大概花了一年半多才file。感觉大厂平均水平还是要高一些。

给个L data infra的dp
去年拿了meet 但是refresh 不少（>100k）  不过按照manager的说法 其实表现不错了 （去年只有meet和ni）但是也认识有人没拿到 所以得看组 看人 看老板 看运气 ：）
绿卡因为疫情停了一年 所以去年重新开始办 一共花了六个月perm filed （L本身有规定是要入职六个月以后才给办 但是谈offer的时候可以argue）不是batch hire 不过现在pwd和打广告一起弄了  所以比apple ms这些要快一些 大概一共六到七个月perm能交上去 (不算准备材料)？ 但是肯定没有batch hire的快
升职的话 data sr升staff身边很多都是三年左右 r 但是也有人卡了很多年也没升的 （>5）个人感觉如果有sr staff带的话 应该升会很快 staff的scope一般挺大的 理论上可以直接转manager
另外operation 这个问题 应该是东西做起来 有很多use case之后才会变多。 新组的话 应该没啥这种concern？ 另外就是看合作的sre 靠不靠谱了

asdwbd 发表于 2021-07-24 18:37:22
给个L data infra的dp
去年拿了meet 但是refresh 不少（>100k）  不过按照manager的说法 其实表现不错了 （去年只有meet和ni）但是也认识有人没拿到 所以得看

感谢层主提供东信息，一不小心点了快速加一，给其他帖子加米了😹

二院老同志 发表于 2021-07-24 16:41:48
有点迷，一般都是催人接从来没听说催人withdraw的。feedback不好的话不会给L4的，不要高估狗家的底线，七八年经验都可以给L3的。。

就是不知道如何和谷歌hr compete了，真软硬不吃….

LinkedIn没refresh的 4年后就剩基本工资

二院老同志 发表于 2021-7-24 16:41
有点迷，一般都是催人接从来没听说催人withdraw的😂。feedback不好的话不会给L4的，不要高估狗家 ...

7,8年经验给L3，什么人会接啊？ 我同学ng两年经验的都L4了，也没有面啥hard题。狗牌那么香么，不就是进去抢project，好东西谁留给new hire啊。

austurela 发表于 2021-7-24 19:59
LinkedIn没refresh的 4年后就剩基本工资

大部分人待满了4年也会跑路吧。。

cszhazha 发表于 2021-7-25 12:40
大部分人待满了4年也会跑路吧。。

还有就是g的l4每年有个7万多的refresh L这一年就少7万

austurela 发表于 2021-07-25 01:50:03
还有就是g的l4每年有个7万多的refresh L这一年就少7万

他这个7w 不是分四年给的么.

cxw111 发表于 2021-7-25 21:59
他这个7w 不是分四年给的么.

这个说起来就复杂了
没错是分思念 但是每年7万的话你可以算一下