D & G & L 求意见

匿名用户 发表于 2021-09-23 21:53:29
你自己拿了Google offer，还是加面从L3拿了L4，工作时间也没比楼主多多久….现在竟然说太lowball建议楼主直接放弃？
如果我是你的话，instead of跟楼主说这些，我即使建议楼主放

你可以不要这么喷人可以吗，能加面上去当然完全支持，同样，如果我拿了l3的狗，我也是不会去的，我手上还有很多其他offer，狗是很好的brand，但是不去狗也可以有很好的发展，l3去至少要一年半上去，再呆2年也不一定能到l5，相反去l或者snap3年到senior跳出去说不定可以拿5.5或者6，为什么只有去了谷歌才有好的发展？我身边那么多l678的人大多数也没去过狗家，有什么坑别人的必要，LinkedIn升职快钱多level认可度也很不错，为啥非去狗，而且还是l3的狗？你自己内心阴暗把别人也想成这样？

匿名者 发表于 2021-9-23 21:53
你自己拿了Google offer，还是加面从L3拿了L4，工作时间也没比楼主多多久….现在竟然说太lowball建议楼主 ...

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匿名者 发表于 2021-9-23 21:53
你自己拿了Google offer，还是加面从L3拿了L4，工作时间也没比楼主多多久….现在竟然说太lowball建议楼主 ...

1. 如果是l3，我不会放弃linkedin的senior去狗
2. 你看看狗现在被宠成什么样了，而且你大概率不过是lowball进狗才总是鼓动别人进去以免自卑？
3. 我不认为去了狗和l发展会有大的区别，如果你觉得有, 只能说明你自己很不怎么样，
4. 狗家有太多lowball进去重新爬梯子发展很慢的人，为什么非得让别人进去重新开始重新卷？？？？
5. sde2当然是个人都能升，但是一年，两年，三年，四年，花这么多时间有意义吗？狗的scope growth本来就慢，你同事都跳出去都做tl，你才刚刚sde2？？？？

匿名者 发表于 2021-9-23 21:53
你自己拿了Google offer，还是加面从L3拿了L4，工作时间也没比楼主多多久….现在竟然说太lowball建议楼主 ...

而且最搞笑的是，linkedin呆两年回来面狗的l5， fb的e5不好吗？？？非得和你一样重新从l3花6年卷上来？？？2年和6年是个有智力的人都知道怎么选，你喷人之前先想想自己是不是有脑子okay?

Shubin_ren 发表于 2021-9-24 01:14
l那个staff到别家也就是个senior

对，但是狗的l4到别家是sde2，linkedin的staff是5.5，跳去fb一个可以冲冲e6，一个只能面e5，

匿名者 发表于 2021-9-23 17:05
受不了见Google就说low ball的了。
一年半不给sde2不是正常吗？是其他两家给的好，不是g给的差。
FB和一些 ...

看了一圈，你的评论大都是巴不得两年经验的人被狗给down到l3也接，大概你也是所以才到处说吧，还没事到处开炮，是为了安慰你的自尊心吗？1.5年有其他不错的公司的sde2为什么不去？你能保证在狗就可以一帆风顺？到了l4就可以去冲其他公司的e5了？等你上来别人早去面l6了.....

匿名用户 发表于 2021-09-24 01:44:29
1. 如果是l3，我不会放弃linkedin的senior去狗
2. 你看看狗现在被宠成什么样了，而且你大概率不过是lowball进狗才总是鼓动别人进去以免自卑？
3. 我不认为去了狗和l发展会有

take it easy… 你连续发了这么多还是没回答我的问题

为啥不给楼主建议试试拿compete offer加面？
L你确定2年一定staff？

你说的那些数字假设太多了，2年和6年什么什么的。2年你在L未必能升到staff，6年也未必能升到Google的L5，升到了也未必能跳E6，L5。career growth发展又不是拼积木，不是你现在可以线性规划的。你做好了，你的发展是非线性的。举个例子（仅仅是举一个例子，不用太深究），独角兽/创业公司会和别人说，我们有很多ex-Google，ex-FB，谁会说我们有很多ex-Linkedin，ex-Doordash？这就是brand，写在简历上就是会加分，而且越早越好。IMHO, 如果已经工作十年了，拿到Google的L5/L6，那么和去别的公司同级别没啥差别，但是早期不一样。

我觉得对于工作一年的LZ来说G依然是个很好的选择，G做的产品/技术范围很广，组多，brand和resume上的价值对于毕业一年的人远超另外俩，远远没到上来就扔掉的地步。package里refresher，股价，最重要的是要去的组和组里的人，都是要考虑的因素。不去也不是错误的选择，我只是在说，在楼主的情况下，不应该是直接被排出的选项，就算不去了，至少可以问一句加面不是？

你后面有些评论说我的…我yoe比你多几年，没有在工作一两年时接过L3 offer，现在也在你所谓的轨道上做senior。我回头看，早一两年晚一两年根本没有任何关系，早期打基础、建立brand很重要。楼主自己有什么么目标，结合目标来做选择也很重要。

就楼主的几个选项而言，我只是觉得，G可以不去，但绝对不至于“lowball”、“太过了”。

匿名用户 发表于 2021-09-24 01:27:43
你可以不要这么喷人可以吗，能加面上去当然完全支持，同样，如果我拿了l3的狗，我也是不会去的，我手上还有很多其他offer，狗是很好的brand，但是不去狗也可以有很好的发展，l3去至少要一年半上去，再

谁说L/Snap就一定和可以x年升某一级了？一定比Google强？Google那么大，升职速度看人也看组。

你也说了，就算在L升到了，“说不定”可以拿到Fb的某5/6，Google的5。这个“说不定”在现在这个阶段几乎可以不考虑了。职业发展不是绝对线性的，也不是搭积木。

我没说去G一定比其他家好，你举的那些例子，也只是在说其他地方不错，没说比在G过得更好。我只是说，根据楼主的情况但是综合考虑，G不是一下就可以因为“lowball太过了”而被排除的选项。

LZ当然可以不选G，但是一年经验拿L3不能说被lowball，更谈不上“太过了”

匿名用户 发表于 2021-09-24 06:15:22
take it easy… 你连续发了这么多还是没回答我的问题

为啥不给楼主建议试试拿compete offer加面？

你仔细看看我没有建议吗？是你preassumption太重还是内心太阴暗？而且我加面不是因为competing offer，是因为前五轮的datapoints不够，需要再面两轮，competing offer 是要不出来加面的，

匿名者 发表于 2021-9-24 06:15
take it easy… 你连续发了这么多还是没回答我的问题

为啥不给楼主建议试试拿compete offer加面？

为什么没人说ex-Linkedin？ 还有大把人说ex-Microsoft和ex-Amazon。谁没事会把这个挂在嘴边？？有这个职业发展就可以很顺利？？只要面试好，准备充分，自己业务能力强，去哪个公司都会很好，创业公司的早期员工，ceo/cto etc都是gf的吗？leadership team绝大多数都不是吧，其他早期员工也绝大多数都不是吧，难道靠着“我们公司有很多gf的”就可以融到钱招到人？