升职以后

张大虾不吃鸡 · 2021-10-12 03:12:40

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升职完得知同岗TC后，茶饭不思，心神不宁。怎么办？

补充内容 (2021-10-12 04:11 +08:00):
TC比外招同岗低很多

今晚打老虎23333 · 2021-10-12 04:23:35

这不是常识······

觉得你爽你也可以跳啊

| 添加认证 | · 2021-10-12 10:04:55

LittleFishBall 发表于 2021-10-11 15:06
都是这样的，要么外跳，要么熬到 manager 然后以后可以面试走不同的track 不用每次幸苦刷题。

有的人可能还是宁愿刷题，走manager track容易emotional burnout，每天也没干什么事胆战心惊老板下属和同事的关系

| 添加认证 | · 2021-10-12 11:08:21

匿名者发表于 2021-10-11 20:17.
如果每次跳槽都尝试面高一级呢？还是到某个阶段（例如staff）这方式就不管用了？

个人感觉到senior到staff就不管用了，我说的是同级别公司的，或者往更好的公司跳。

denigrate · 2021-10-12 03:19:30

比同事的高？

icq919 · 2021-10-12 03:21:14

吃雞壓壓驚

sm是小白 · 2021-10-12 05:44:44

这不是很正常的吗？不然人辛苦准备面试跳槽图什么？

LittleFishBall · 2021-10-12 06:06:20

都是这样的，要么外跳，要么熬到 manager 然后以后可以面试走不同的track 不用每次幸苦刷题。

sabre80 · 2021-10-12 06:19:06

是这样的，所以建议可以去外面看看。

| 添加认证 | · 2021-10-12 09:50:10

唯有跳槽可解，大部分人在一个公司时间长了都是倒挂。极少数牛人或者幸运儿可以在一个公司快速爬升。年轻有为到高位的要么startup，要么就是后者。频繁跳槽可以确保TC，但是也难到很高位置

| 添加认证 | · 2021-10-12 10:17:39

匿名者发表于 2021-10-12 09:50
唯有跳槽可解，大部分人在一个公司时间长了都是倒挂。极少数牛人或者幸运儿可以在一个公司快速爬升。年轻有 ...

如果每次跳槽都尝试面高一级呢？还是到某个阶段（例如staff）这方式就不管用了？

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