12
返回列表 发新帖
楼主: 匿名
跳转到指定楼层
上一主题 下一主题
收起左侧

非死不可现实实验室包裹

全局:
第一次看到以M为单位的RSU,牛
回复

使用道具 举报

地里匿名用户
🔗
匿名用户-PZXRC  2021-11-3 03:25:59 来自APP
在FRL偏软件的部门待过,org增长很快,压力比较大,和传统fb部门相比感觉更top down一些,甚至在external product的流程方面比较接近waterfall model而不是agile。但是因为增长快所以impact大,review和升职机会可能都好一些。

评分

参与人数 1大米 +1 收起 理由
sayonara_ly + 1 赞一个

查看全部评分

回复

使用道具 举报

地里匿名用户
🔗
匿名用户-FABIP  2021-11-3 05:53:53
求问有FRL的面经吗?恭喜楼主 这包太给力了!
回复

使用道具 举报

地里匿名用户
🔗
匿名用户-BPKNB  2021-11-3 06:41:30
匿名者 发表于 2021-11-2 14:53
求问有FRL的面经吗?恭喜楼主 这包太给力了!

两道LC medium的题吧,具体不记得了。。。别的都是in domain面试,因为是预先选好组,是由组里派人去面你,所以我感觉比面general hire容易。。
回复

使用道具 举报

地里匿名用户
🔗
匿名用户-BPKNB  2021-11-3 06:44:39
匿名者 发表于 2021-11-2 12:25
在FRL偏软件的部门待过,org增长很快,压力比较大,和传统fb部门相比感觉更top down一些,甚至在external p ...

请问 “压力比较大”具体指的是哪方面呢?HM跟我说比网站那块的oncall什么的轻松多了。。。不知道真假
回复

使用道具 举报

地里匿名用户
🔗
匿名用户-SMM8Y  2022-1-4 08:41:34
恭喜楼主!
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册账号
  • ⚠ 如果以任何方式(包括 hide 语法)免米公开自己的包袱细节,您将无法获得管理组的加分。
  • ⚠ 您获得的用户加分一般没有管理组加分那么多,您可以自行去其他包袱贴内核实。
  • ⚠ 如果以任何方式(包括 hide 语法)免米公开他人包袱细节,则可被系统扣分。多次违规会被封号
  • 发帖请自行衡量是否坚持要绕过规则。

本版积分规则

>
快速回复 返回顶部 返回列表