wells fargo ng包

匿名用户 发表于 2021-11-25 08:17:00
我纠结的点也是这个，感觉对validation没啥兴趣。我一开始面的也不是这个组

可能还不全是validation的问题，主要是wf的risk quant都别来…主要的问题就是没有上升空间收入毫无竞争力（特别是ds和market risk而且gap越来越大）好处是整体氛围和谐勾心斗角少以前还很wlb最近也严重不行了……

您好！
本帖隐藏的内容需要积分高于 200 才可浏览
您当前积分为 0。
使用VIP即刻解锁阅读权限或查看其他获取积分的方式

游客，您好！
本帖隐藏的内容需要积分高于 200 才可浏览
您当前积分为 0。
VIP即刻解锁阅读权限 或 查看其他获取积分的方式
Popular Interview Questions from Top Companies

匿名用户 发表于 2021-12-01 09:37:16
为什么都说wf pay没有竞争力啊，对学统计的来说，比药厂还高一些。之前有湾区的岗的时候，给的是150k+20%bonus，就是没有sign on。从我听说的，今年google ds算上sign on

因为不涨，做了几年之后工资不涨跳槽没有竞争力而且传统银行的model出去也不是hot skill。initial 看上去差别不大，但是差距只会越来越大

匿名者 发表于 2021-12-1 13:16
因为不涨，做了几年之后工资不涨跳槽没有竞争力而且传统银行的model出去也不是hot skill。initial 看上去 ...

估计看组。我认识一个capital markets track进去的，现在在投行部门support front desk，干了四五年了，他说去年bonus拿了10万，感觉也还可以。

您好！
本帖隐藏的内容需要积分高于 200 才可浏览
您当前积分为 0。
使用VIP即刻解锁阅读权限或查看其他获取积分的方式

游客，您好！
本帖隐藏的内容需要积分高于 200 才可浏览
您当前积分为 0。
VIP即刻解锁阅读权限 或 查看其他获取积分的方式
Popular Interview Questions from Top Companies

匿名者 发表于 2021-12-1 13:43
嗯～大部分组你干四五年都能拿7万上下的bonus，support前台的收入略高根据股市决定….但是base不太涨加起 ...

IT大厂都在西部，那边的房价物价基本把多的那些都抵掉了吧。银行最主要的劣势我觉得还是用的model太老，技术上学不到多少东西，想跳槽去tech的话没竞争力。

.....................

匿名者 发表于 2021-12-1 13:33
估计看组。我认识一个capital markets track进去的，现在在投行部门support front desk，干了四五年了， ...

这是WF很让人恶心的一点，自己trading面做的非常的小（追溯起来又是因为乱开账号后来被SEC上紧箍咒asset cap的原因），所以每一年的QAP 前台位子非常非常的少，有时候为了性别平衡只让女生去前台。所以有大批大批背景非常好的PhD（完全可以去其他投行前台）只能留在中后台做一些其他投行本科/硕士就能干的活，而且一待就是好几年，再申请去前台老板也不一定同意（而且他们会优先新来的QAP去前台），唯一的好处是中后台wlb好，base比其他投行中后台的高一丢丢

匿名用户 发表于 2021-12-01 14:10:34
小道消息是，今年validation组的bonus已经快要接近100%了

是target的100%还是base的100%….差很多…如果真的base的100%那还怕招不到人吗觉得难以置信…

匿名用户 发表于 2021-12-01 14:54:36
是target的100%还是base的100%….差很多…如果真的base的100%那还怕招不到人吗觉得难以置信…

如果说100%，肯定是指base的100%吧，但感觉是不靠谱的小道消息。上面不是有人说validation组全忙着跳槽么，要真有这么高怎么会都要跳槽啊。