‘兴趣’对职业发展重要吗？

本人是meta的码农，我看到地里很多meta的同事在选组的时候都比较注重impact/scope，也有谈到wlb和mentorship，但是似乎没怎么提到‘自己是否对工作内容感兴趣’这个方面。其实我蛮好奇大家对于职业发展看重的是什么？为什么 ‘兴趣’这个因素很少被提及？你会选择去一个你不感兴趣但是比较重要的组吗？如果是，在这个组里你如何维持自己的工作动力防止burnout？对于自己不感兴趣的领域，如何发展initiatives和scope？
如果你当初就是按照自己的兴趣去了一个组，可以分享一下你觉得‘兴趣’在你的职业发展起到了多大的帮助呢？你会后悔当初的选择吗？

个人觉得非常重要，不过这种事情因人而异，和成长经历，家庭情况，个人价值观，和各种生活因素都有关。工作了几年之后和各种同事领导们直接间接讨论过这个问题，我自己的观察是，真正能挖掘到自己兴趣并且坚持去做的人是非常少的，在 meta (或者类似公司) 的环境里，business goal 和 impact 大于一切，而且不管什么工作，day to day 里面都掺杂着你喜欢的和不喜欢的东西。人要不停去做 “我喜欢的 vs. rating / promo 更明确的” 选择，而选择后者绝大多数时候都有更直接的回报和更清晰的发展路线。

> 如果你当初就是按照自己的兴趣去了一个组，可以分享一下你觉得‘兴趣’在你的职业发展起到了多大的帮助呢？你会后悔当初的选择吗？

个人在 meta 的时候碰到过几次这样的选择，已经有了明确的兴趣和下一步的方向，但是组里经理给的表示都是类似 “我可以支持你继续 promo 但是你得留在我们组”。 几次的选择里我都选了跟着我认定的兴趣，而最后一次是看了前路的各种可能之后依然觉得降薪去自己喜欢的 startup 才是正确选择而选了离开公司。

跟随兴趣有帮助的是：回头看毕业到现在，自己始终走在让兴趣和 day to day 工作收敛的路上。现在做的方向和我工作第一个月 bootcamp 的时候告诉 HM 的东西都是完全一致的。这条线和 TC based career track 经常看着不一样，只有自己能看见，也没法向任何人比较或炫耀。所以自己眼里的成长和满足感很可观，工作至今也算是不忘初心。

跟随兴趣后悔的：选兴趣，伤钱，短期内也伤 career. 我很确定中间有几次的选择导致掉了 rating ，耽误了 promo，甚至让自己在组里的全部积累 reset. 在公司的环境下我觉得 impact 是和你在组里的时间有很强复利加成的，不管是技术上还是人员上。所以有些时候也会想一下是不是当初不那么直接，多演一演，日子会更好过一点。看一些 TC / promo data points 的时候也会不自觉想，要是自己不跟着兴趣换的话其实早就达到或者超过了，心理上需要些平衡和调整。

两全其美的选择很奢侈，或者有时候就是不存在的。我对这个问题现阶段的理解就是，人认定自己想做的事情不容易，有所坚持走下去也不容易，要时时刻刻面对各种舍弃。而一个人能在自己的兴趣和热情上走多远，很大一部分取决于愿意为了热情放弃什么。

兴趣是可以培养的。
持续的正面反馈，想不有兴趣都难。

老实说，我是俗人，在几十万TC面前，我觉得自己可以牺牲一点兴趣。。。而且在每天day to day的工作方面，就算是喜欢的project，最后都会落到很细节的问题上，兴趣的重要性好像体现不出来，感觉break down之后做啥都一样，反正都是写代码。
当然在有选择的前提下（几个offers那种），那肯定会选择兴趣。
另外我也赞同一种mindset，就是完全把工作和兴趣分开。工作就是养活自己的手段，就像每天要花时间吃饭睡觉一样，工作不可避免。所以完全可以工作归工作，利用业余时间从事自己的兴趣。如果兴趣是写作、视频之类的方面，这样切割开来的效果其实非常好。——别忘了，很多兴趣如果真的当成职业了，反而会让人审美疲劳，包括打游戏之类。

很多人都没得选吧，被分到什么组就做什么了

哈哈，个人觉得兴趣对职业还是挺重要的，我就属于兴趣>>钱以及其他因素，因为兴趣里其实还包含了理想，如果是单纯兴趣还是会变的。并且如果是以兴趣为工作的人，恐怕不太会在论坛上具体谈论因为兴趣选择了自己的工作吧，自己开心就好了，最多提一嘴自己是干什么的，属于是幸存者偏差了。当然了大部分人的兴趣是搞钱，所以并不是没有兴趣。

当初ng进去的完全没得选，非常讨厌现在的工作，上班完全没动力。现在在努力面试别的公司希望至少工作内容不要那么讨人厌就谢天谢地了。

对于爬梯子还是重要的，只是混口饭吃的话不重要，拿个几十万的tc是不需要兴趣的，当成你小时候上学对待就行了

个人觉得重要，充足的兴趣可有效避免burnout

我也要去meta做sde 我觉得兴趣非常非常非常的重要 但也听前辈说一开始也按照自己的兴趣 后来发现其实大方向上相同的组做的事情是差不多的 然后发现manager特别的重要 无论从learning还是从deliver的角度

实在对工作没有兴趣的话，每个人其实也都对钱感兴趣..

匿名用户 发表于 2022-01-17 16:16:59
我也要去meta做sde 我觉得兴趣非常非常非常的重要 但也听前辈说一开始也按照自己的兴趣 后来发现其实大方向上相同的组做的事情是差不多的 然后发现manager特别的重要 无论从learning还是

所以我可能在注意组的方向的同时也注意manager 但可能不会太注意impact/是不是大家心目中的重要 at least现在是这样的