Twitter为什么有这么多没经验的manager

最近在LinkedIn上看到好几个本科，硕士毕业三年做sde manager的，有的还是转专业。
. Χtwitter里面现在是什么状况，这样没经验的人做manager公司里面是否很混乱？
肯定不是因为牛，别的公司不多见，肯定不是牛人都去twitter

Facebook6也多的是本科，硕士毕业三四年靠疯狂卷+运气当上的manager。然后带领组里卷疯了，却既没有技术含量，也没有管理能力

走的人太多了，有一个组呆了三年的人已经是最senior的，你不让他当manager找谁

chaos is a ladder。
Uber过去1年走的人太多，太多人抓住机会转manager了，看的目瞪口呆。

一切都是看manager的manager

twitter现在那么差劲吗？有内部的人能介绍一下

匿名用户 发表于 2022-01-31 22:45:38
走的人太多了，有一个组呆了三年的人已经是最senior的，你不让他当manager找谁

是的，我就想混个五年等组里人都走了我就当mgr了

匿名者 发表于 2022-2-1 16:13
Facebook6也多的是本科，硕士毕业三四年靠疯狂卷+运气当上的manager。然后带领组里卷疯了，却既没有技术含 ...

fb是不少类似的情况，毕竟impact-driven culture来perf review，技术含量也就靠后面站站了。。
短平快糙猛，不过还是有些team做了不少tech heavy的工作的，只是相对其他team就少很多了
要是赶上一波新产品、新pillar快速发展的话，这运气没法说，以前feed、ads那会发展多快，现在是卷的不行了，后来大家就去marketplace、workplace、shops也能赶上第二波，不过不忍吐槽marketplace、workplace产品和技术深度上都做的个啥烂样啊，但并不影响3年从3到6，shops就看能怎么滴了

大公司很正常。之前fb面试的时候遇到个3年升5的小姐姐面behavior，面到后面是我问问题她回答，感觉是我在面她。

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