没有人讨论吗，狗家新的perf确定要给8%的人dev或者pip

匿名者 发表于 2022-5-6 23:53
又是张口就来。。。Q&A里哪条说了“今天Q&A上，高层明确说了有8%的人会被warning，其中2%的人可能会pip”  ...

高层说话，只可意会，不可言传。百分比已经这么明确了，刀已经架到脖子上了，这都是明摆着的。以前只有1项不好的NI评价，比例极小。而现在部分cme被划分到warning评价。

不必非要纠结，具体说了什么话。这些东西只能用鼻子去闻，闻到的就是来自pip的味道。而不是去扣字眼。

mr_putin 发表于 2022-05-06 15:33:57
说白了就是变相增加pip并且引入stack ranking。这个8%分两部分，一部分是6%，算是表现比较差，差不多进入类似亚麻的dev list，暂且认为是pre-pip。还有2%是极差，那就是可以被

狗就算scope再小，工资再低，再down level career suicide也总有一帮狗吹说可以躺平要什么自行车。现在唯一的遮羞布没了，看看狗吹再说什么。

这让那些被down level 、 low ball 的人情何以堪？

狗家员工表示支持，因为最近一年新招进来的人真的太水了

进来之后立刻躺平，一年交不了多少CL。头一年都说自己ramp up管自己叫noogler。除了会做一点medium什么都不会。

就是发小红书那帮人，必须给全部pip了

补充内容 (2022-05-08 02:16 +8:00):
this process is called garbage collection (GC) lol

所以tech行业没有什么铁饭碗，只有不断提高自己才是王道

最近形势很差啊。。。蛰伏吧

这一年多来的某小部分4/5真的和内部升上去的4/5像是两个世界的  而且还拿着可能更高的TC。 刷题bar高不高还好 但没啥experience的刚毕业没几年的L5半年多了还不如水在ee的L3(不加ee我都觉得对不起组里某些强L3)就真有点说不去了

但这个perf变化 感觉打工人互相伤害  赢的还是资本家 就这样吧 本来乌托邦也不可持续

利益不相关，单纯是想吐槽一下为了不被pip疯狂刷题。。。你有这工夫好好干活好好manage up不好么。。。

匿名者 发表于 2022-5-6 22:56
资持，把发小红书那一批人都p掉

这啥逻辑嘞
发小红书的人咋了