谷歌的招聘态度现在也比较不友好了

一切都是利益，recruiter会把时间花在他们觉得最可能拿到offer的人上

这不是很正常？这也能喷？太把自己当回事了
hr reschedule三次你的面试你不烦？不会取消干脆不面？

linkedin改了一次onsite直接不给面了，其实也理解，毕竟协调那么多人很麻烦

find_advice 发表于 2022-6-21 19:30
你值得不值得很明显啊，人家已经给你答案了，close application

那如果明天recruiter发信来说，不需要close，继续改期面，怎么说？

匿名者 发表于 2022-6-21 20:21
这不是很正常？这也能喷？太把自己当回事了
hr reschedule三次你的面试你不烦？不会取消干脆不面？

改了1次，或者顶多2次。第1次是，同一天，上午改下午，因为印度的约面试的人没有看到prefer的时间。

ICong 发表于 2022-6-21 20:41
linkedin改了一次onsite直接不给面了，其实也理解，毕竟协调那么多人很麻烦

协调很多人么？ 谷歌的面试，是有面试kpi的L4以上的sde，自己去完成任务吧。不需要协调很多东西的。

人家的意思是总共帮你约了三次。就是帮你改了两次，当然争辩这些数字没啥意义。

简单的说楼主表现的态度让别人觉得你不是很重视这个机会。所以人家觉得无所谓，就专注下一个求职者了。市场热的时候，可能recuritor会很专注，市场冷下来的话就没这个耐心了。这和求职者接到low ball就不愿意去一样的道理

匿名者 发表于 2022-6-21 21:27
人家的意思是总共帮你约了三次。就是帮你改了两次，当然争辩这些数字没啥意义。

简单的说楼主表现的态度 ...

谢谢你啊。
第一，没有3次。严格意义说，是request 改期2次，第一次是上午改下午。 然后，第3次也没有约，就被要求close application了。

第二，楼主的态度没问题。楼主生病了。所以，不希望毁了这一次机会。这很难理解？这叫不重视？那什么叫重视？

最近经济下行是不错，但是，从本论坛来看，不是耐心什么的少了，是精神资本家多了。简称精资。

这帖子为啥有人踩呢？生病重新约面试人之常情，况且狗家的recruiter臭脾气也不是一天两天了，没必要惯着他们。

heyjude925 发表于 2022-6-21 21:43
这帖子为啥有人踩呢？生病重新约面试人之常情，况且狗家的recruiter臭脾气也不是一天两天了，没必要惯着他 ...

终于来了个正常的。 太开心了。祝福您求职顺利。