亚麻coaching plan求助

自己强大的话，就不是那么在乎别人的看法。与其踏实地自己埋头苦干，不如停下来看看周边的情况，和组里资深的人或者跨组去聊聊big picture，某一天在跨组的会上提几个好问题，和1:1老板说说现在big picture的gap。

如果现在迟了，直接刷题，找个好地方不容易但也没那么难。找到下个工作，记住别光埋头苦干，加油！

匿名用户 发表于 2022-10-14 08:44
在我老板看来，他提出我比其他人差点，他的理由是我没能自己独自resolve issues. 其中一个，也是目前我能 ...

在我们看来你老板也比其他老板差，其他老板有能力护住手下的人不被pip，他就不行，说明他各方面管理能力和对上能力都挺差的，你老板需要被pip掉。

匿名用户 发表于 2022-10-16 22:00:38
在我们看来你老板也比其他老板差，其他老板有能力护住手下的人不被pip，他就不行，说明他各方面管理能力和对上能力都挺差的，你老板需要被pip掉。

差点看哭，谢谢大家的建议，刚刚和老板聊完，ta说ta只能帮我推到月末，HR一直催，还说coaching只是第一步，比较flexible，接下去真还不行就2nd formal plan，那就只能继续coach 或者离开. 我也不知道是不是只是ta的话术。

感觉每次见完ta都有点懵，之前给自己做好的心理建设突然又有点崩

kevinxia80 发表于 2022-10-16 14:49:03
自己强大的话，就不是那么在乎别人的看法。与其踏实地自己埋头苦干，不如停下来看看周边的情况，和组里资深的人或者跨组去聊聊big picture，某一天在跨组的会上提几个好问题，和1:1老板说说现在big

嗯，其实一直几个组在合作，但我个人觉得老板确实带得一般，我们做的感觉不要被appreciated。挺心塞的

匿名用户 发表于 2022-10-16 14:15:11
老板都建议你跳槽了，还看什么态度，你赶紧面试别的公司吧，如果需要时间刷题就找心理医生请长假，怎么请假别的帖子以后写很多了

嗯嗯，感觉是真会被搞出心理有问题

匿名用户 发表于 2022-10-17 08:05
差点看哭，谢谢大家的建议，刚刚和老板聊完，ta说ta只能帮我推到月末，HR一直催，还说coaching只是第一步 ...

fmla + eeoc，找工作时间还是够的

匿名用户 发表于 2022-10-17 09:58:34
fmla + eeoc，找工作时间还是够的

感觉要开始准备起来了，谢谢建议，我去找找相关帖子

Hyperr 发表于 2022-10-14 07:44:52
抱紧楼主 楼主千万别虚 我经历了一摸一样的事

我现在总结 我觉得应该这样做

找skip是嫌怼一个人不痛快想怼两个吗？

匿名用户 发表于 2022-10-19 07:32:30
找skip是嫌怼一个人不痛快想怼两个吗？

如果不是看了其他的帖，大家说skip和老板大多是同一条船的话，是真会去的。但现在觉得就是不管你有理无理，都已经被判了死刑。

既不想工作，但又忍不住跟进，费时还费神。果真是折磨