发一个blind大佬rain关于狗家裁员的update

匿名用户 发表于 2023-01-18 08:48:31
大部分内部公认的养老org都差不多，感觉manage out 10-20% 还真能有效避免各种勾心斗角扯皮加抢scope提高efficiency。
现在尼玛一个design review好几个sen

comments那段太真实了！

jwkilltheshit 发表于 2023-01-18 15:54:23
哪里可以看到新的multipler找了半天没找到

感觉Google不会减人了

匿名用户 发表于 2023-01-18 08:48:31
大部分内部公认的养老org都差不多，感觉manage out 10-20% 还真能有效避免各种勾心斗角扯皮加抢scope提高efficiency。
现在尼玛一个design review好几个sen

comments太真实了。我当年就想用个column oriented DB存video数据，Bigtable也行，spanner也行，就有L9一直追着问为什么不能用capacitor……然后提了一堆乱七八糟的方法实现point lookup和insertion。大哥，20xx年了劳资在狗就想用一下modern DB不行吗

小亩_826cc9d 发表于 2023-01-18 11:10:03
Blind

求个关键词或者link 搜了半天没搜到

PPtianjie 发表于 2023-01-18 17:21:25
求个关键词或者link 搜了半天没搜到

之前看到过，但我也找不到了
你可以去blind 上发个帖子问问

hongye0001 发表于 2023-1-18 10:43
别的不知道，Bloomberg 不会裁员的、它又不是上市公司，没有来自花街的压力，
并且老板比较重视loyalty,   ...

不是上市公司不代表不会裁啊，没上市的公司裁了的多了去了

🐶家很多人不干活或没活干，尤其是engineer，福利还那么好，WLB让国内大厂惊掉下巴，有些项目就是没活瞎折腾，裁25%也不会影响运转

匿名用户 发表于 2023-01-18 10:37:51
咦，如果是grad刚公布时候的比例，那ne＋mi一共8%，各少1%不是6%么。。。

btw，如果真的用grad赶走6%的eng（～6k），我觉得这才是地里的人care的最大规模的“裁员”，其它公司一

Meta和蕉厂光pip比例就不止6%了，就算是在裁员之前meta拿MM的比例都在15%左右

匿名用户 发表于 2023-1-18 16:56
据我所知的，没有。 我们manager也说没有。

感觉很难相信，这样的话整个search的M和NE就是0%了

aaronmix 发表于 2023-01-18 17:33:35
不是上市公司不代表不会裁啊，没上市的公司裁了的多了去了

没错，但是BB不会。