提供一个先在美工作，后回国内大厂，最后润加的dp

说得太好了。一直在美工作不香吗，非得润来润去。

匿名用户 发表于 2023-01-19 23:36:41
纯好奇。。。国内公司是咋站队的，尤其是在科技公司？怎么表明你和某派系是一队的。。。

我也不会🥹

JudasOK 发表于 2023-01-20 00:00:29
感谢楼主！请问楼主也可以分享一下如何成功申请加拿大的copr？感谢！已加米！

当时走的EE FSW 打分制，现在和当年的政策和分数都有变化，建议去地里专门板块看下最新消息。

加拿大工资低，机会少，税高。去了加拿大工作，就不会裁员吗？回头看看当年的北电，黑莓，现在加拿大还有几个拿得出手的科技公司？

唯一做得不错的公司，也就Lululemon吧。

在国内大厂，楼主那种苦逼经历，遍布职业生涯。我组长就是，什么**合作方的活都接，接到最后，出不了活，我差点被裁。然后骄傲的和我说，我把你救了回来。然后年底接着接，还剩30天打绩效，给我额外多接了8天的活，拿自己年轻时候加班到12点的故事鼓励我。后来和她说实在不想在这干了。结果来了个我逃避，我不适合职场。。妈的杀人诛心。。后来想想也没错。国内职场，就这个鬼样。换个老板，很大可能一样。

yangxin09 发表于 2023-01-20 21:20:12
在国内大厂，楼主那种苦逼经历，遍布职业生涯。我组长就是，什么**合作方的活都接，接到最后，出不了活，我差点被裁。然后骄傲的和我说，我把你救了回来。然后年底接着接，还剩30天打绩效，给我额外多接了8天的

握抓 祝早日找到欣赏自己的老板

匿名用户 发表于 2023-1-20 15:36
纯好奇。。。国内公司是咋站队的，尤其是在科技公司？怎么表明你和某派系是一队的。。。

自动就有队伍，比如一个leader 下 pm ，QA ,rd 各一组，如果这个大leader 下的各个组长关系不和谐，自认就会每个角色一队。至于你的队，能不能赢，就看你组长的能力了。

其实到处都是屎山 外企也一样。。 招聘难度越低越容易碰到

是这样的，国内两个大厂待过，有毒。

咋听着像某东。