突然emo了，我这个时候去startup，是不是找死

One step at a time. Worry about future when future comes.

跟我经历很像，也是cash比前公司TC高了快60%，我选择去了。不过来了以后，公司两轮裁员，你要是对自己有信心，倒是可以试试。（我活下来了）

匿名用户 发表于 2023-08-25 13:37:46
跟我经历很像，也是cash比前公司TC高了快60%，我选择去了。不过来了以后，公司两轮裁员，你要是对自己有信心，倒是可以试试。（我活下来了）

能不能问一下是什么导致的两轮裁员？我这个公司的HM和HR都在信誓旦旦的说，就算烧钱也能撑到至少五年后，而且show off自己layoff大潮下不裁员

team比较小也是真的

匿名用户 发表于 2023-8-25 14:02
能不能问一下是什么导致的两轮裁员？我这个公司的HM和HR都在信誓旦旦的说，就算烧钱也能撑到至少五年后， ...

能撑不代表管理层和投资人愿意烧钱，裁员是最直接的省钱方案。从这两年的情况可以看出，市场一有波动就连富得流油的大厂也免不了跟风裁员。我个人觉得只要下家business看起来不错，没必要因为担心裁员而不敢跳槽。

好奇你原先TC是多低，一个C轮startup的cash能比你之前的tc高出60%？

小亩_1c15b7a 发表于 2023-08-25 14:24:42
好奇你原先TC是多低，一个C轮startup的cash能比你之前的tc高出60%？

就是很低那种，原先在一个养老场

(No sogou pinyin on laptop..) curious how's interview with health care different from other techs? And what are they looking for?

匿名用户 发表于 2023-8-25 08:45
不是fintech，是healthcare AI

这个有钱途呵呵。。。去抢医疗的蛋糕，有才出息

难说，startup 之间都有很大的区别。有的 startup 现在被弃之如敝屣，有的还是趋之若鹜。
八个字: AI AI AI AI !!

gregregre 发表于 2023-08-25 15:19:48
难说，startup 之间都有很大的区别。有的 startup 现在被弃之如敝屣，有的还是趋之若鹜。
八个字: AI AI AI AI !!

我这个就是healthcare AI，瑟瑟发抖