大家性格都适合科技公司么

工作了很多年，还是觉得自己性格不适合科技公司。
主要问题是不够主动，就是安排的事情会做的很好，但是如果要take initiative，去lead，去做extra的事情，会让我很累。
另外就是不够proactive和aggressive，总而言之就是老好人，很peace，不争不抢，很多事情也不敢去speak out。
优势就是很容易和同事打成一片，因为是E型人，所以跟同事都能聊得来。
但是对上级，就很怯，可能是童年阴影。
另外就是觉得职场印度人和白人越来越多，华人被边缘化，自己性格觉得爬梯子越来越难，这点也让我不太适应。


这里的职场绝大部分都是科技公司。请问大家性格都是那种proactive和aggresive的，像我这种是异类么？
我主要有点迷茫，这样下去，可能四十多岁还只能是senior，顶多是staff？到时候还是得看上面印度人和白人脸色行事，这一辈子没当过老板，没享受过权利和资源，就赚了点钱，顶多lean fire退休之后更加没可能有社会地位了，这也太惨了。
像我这样的职业path应该怎么规划呢，是强迫自己变得像那些职场精英一样，还是换个赛道？我觉得自己很想去政府医院和学校，大家都很平和，但是钱又太少了。但是在公司，尤其是美国的公司，我预感华人会越来越边缘化，其实也不爽...

说实话也有科技公司能容忍这种性格。在传统公司这种会被吃得渣都不剩。。。。

其实科技公司反而适合你。 我总结的是你喜欢干自己的 别人给你派活 你干好就是了。 这不是典型的4.5-5 level吗。为啥说科技公司适合你 1）你自己也说了 pay不错。就算不升职。 你要去传统企业 不升职没有股票每年就涨点点意思2-3%。2）起码做的东西还有意思 想学可以学。别的地方根本学不了东西。因为搞政治3） 还有咨询 投行这种 都是人精打架。 你面试都过不了。4） 可以自己玩啊 自己搞个小作坊。你问我咋知道的 因为我自己呆过不用行业

匿名用户 发表于 2023-10-5 14:05
不可能啊，四五十岁还在小年轻领导面前唯唯诺诺？下面的人比你小，学历比你低因为性格强势，有领导力都爬 ...

所以你是觉得比你小学历比你低的人都没你厉害管不了你？
所以你觉得领导力就不是能力？
所以你觉得当班主任就满足了官威？
呃，地球真的不适合你
还是回家去当公务员吧，而且还得是直接空降当领导那种

linglingeight 发表于 2023-10-5 12:47
说实话也有科技公司能容忍这种性格。在传统公司这种会被吃得渣都不剩。。。。

是啊，很早就意识到这个缺点了。看到公司里那些manager和director 雷厉风行，fight起来拍桌子骂粗口，为人处事又很有心思，情商很高，觉得这些才是好的性格。想改但是太难了。。。

技术迭代快和竞争激烈的公司都是这种文化,你要是想找个安稳的地方待,可以试试传统行业,比如政府医院学校啥的,大型垄断科技公司也养老,比如oracle/SAP

那就多打几份工搞副业，安心当老黄牛刷钱，刷到能退休的钱就去休息

linglingeight 发表于 2023-10-5 09:47
说实话也有科技公司能容忍这种性格。在传统公司这种会被吃得渣都不剩。。。。

刚想说要是去ib,咨询这种和人打交道的更不行，不过我看养老厂lz这种性格的很多啊

我只想说40岁能在staff混下去 已经很好了

自己立不起来，怕被欺负，觉得是科技公司的问题
其实哪个公司都一样，你自己性格软弱可欺，就都有take advantage的人，想要欺负你
跟级别更是不相关，你自己开个公司，如果只想当老好人，你看你员工欺负你不

想要解决这个问题，要么就是老好人做到底，自己吃点亏也不在乎，碰到实在忍不了的就跳槽
要么就是自己立起来，有人欺负你你就怼，怼到没人欺负你

这样的性格 很多。楼主 you are not alone.  有得有失 那些看上去雷厉风行的人 估计也有迷茫的时候