Opt 剩半年 layoff 风险求助

运气不佳，抽了三次H1b 都没有抽中，在opt期间已经经历过一次裁员了。今年二月份重新上岸，可今天公司又宣布要裁员30%，明年5月份opt到期。实在是没有任何办法，只能来地里向大家求助，有没有公司还会考虑半年opt并且愿意明年给抽h1b？或者愿意给relocate到加拿大？或者有没有兄弟姐妹了解non-cap H1b 的机会？

我现在基本上有三年的sde的工作经验了。

真的有点不知所措了，感激任何建议信息，谢谢大家了！

感觉最优解真的是读博吧
如果觉得多个文凭没用 或不想花那个钱
就找个便宜的community college挂个day 1 cpt
LZ加油!!!

day1 cpt才是正解，搞non-cap H1b之后有无限的麻烦，况且坑也不多，还不如加拿大之类的。
明年5月份opt到期，就算抽中了，还得等10月份生效才行，要等你4个月不能干活。
当然还有其它方案，例如读博，婚绿之类的。

wangyixu14 发表于 2023-10-5 21:27
感谢信息，请问您了解有啥公司可以support day1 CPT 吗？

亚麻是允许cpt入职，谷歌doordash只能先opt入职然后转成cpt

能问下目前大概工资吗

day1 cpt

我是白白小小白 发表于 2023-10-05 20:24:01
能问下目前大概工资吗

现在大概年薪200K, 其实工资一点也不重要，身份签证问题对我最重要

应该有公司支持day1 opt的。多问问。   

沙场小兵 发表于 2023-10-05 20:31:19
day1 cpt

感谢信息，请问您了解有啥公司可以support day1 CPT 吗？

建议转战加拿大或者澳大利亚试试，非盈利的化就是医院大学等，H1B不需要抽签

请问是哪个公司啊