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snapchat - Used to be a great company

   
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码农类General 全职 硕士+(5-10年) [4] 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限 IC (Individual Contributor 技术岗,不管人) @ snapchat 南加州地区
在这家公司工作了多久: 5-10years | 你还在这家公司吗: ExEmployee, quitted >1year ago
==== 综合评价: ★★★★☆ ====
你对公司商业前景有信心吗: No
你觉得有清晰的发展空间吗: Yes
WLB-平均每周工作多久: 40-50hours
上次refresh多少钱: <$10k
公司食堂: Free food, great

人员流动-你的director组内最近半年有多少人离职: >20%
周围做决定的人一般是谁: Engineer
大部分同事上班状态: Reasonable work ethics, not killing themselves over work
你身边政治斗争如何: Barely any

当初为什么选择来这家公司?: 我的第一份工作。当时听说公司员工能力很高,觉得是学习的好机会。
如果已经离开这家公司,为什么选择离开?: 公司裁员,我不幸中招。说实话非常吃惊,因为和老板沟通不错,在准备升职中。

具体工作,组,tech stack等:
我们是Platform组,负责和media相关的。我是Android (Kotlin) + Native (C++), 因为我们正把platform的code移到native,这样iOS & Android can share the same code.

最满意的是什么:
公司员工非常容易相处,也没有Office politic,很积极和轻松的工作氛围。

最不满意的是什么:
在换租后,新老板太忙,以至于忽略了我的职业发展,然后来了新经理,又是新冠,一直没能更快进入正轨。

你对这份工作最看重什么:
自我的成长

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Snapchat 是我的第一个公司,所以它对我的意义非凡。
刚进入公司(2016)时,感觉就像是梦幻般,同事非常友好,能力也很优秀。公司也经常组织各种活动,比如万圣节做南瓜灯,圣诞节decorate cookies. 如果你想,可以有很好的relaxing opportunity。
因为不喜欢做UI, 所以转到platform组。组里同事业务能力很强,自己要学习的东西很多,所以很充实。但因为当时一个老板管理二三十个人,所以我就是一直在做项目,但没有长期的规划,所以对职业发展又影响。后来我被分到新的组,新的经理人很好,但感觉比较relax,总是一直praise,从不push。当时在新冠期间,至少这对于我个人来说不是好事,因为自己业务上已经挺熟的,再加上没有pressure,所以就按部就班地做quarterly plan,然后完成plan。没有挑战,也就没有成长。现在回头看,这就应该是一个signal了,说明我应该换组或者换公司了。另外当时找人很难,所以我一直没有机会mentor Junior engineers,这也是一个小遗憾。
然后就是2022年底公司layoff people,我被影响了。虽然我和同事们都很吃惊我们组会受影响,而且我受到了影响,但现在回想起来,这一切也应该是有征兆的。比如我之前提到的减慢的职业成长。不过还是拿到了相当于4个月的severance pay,支付了我一年的全球旅行!:)

补充内容 (2024-01-07 13:36 +08:00):

忘记写为什么used to be a great company!


我觉得公司有两大问题,这两个问题也是相关的。
  • 还是无法解决盈利。自从我进公司到现在已经7年了,我并没有看到Ads 或者产品有大的革新,使得这个应用能够大量盈利。Ads组的管理也存在很多问题,比如之前竟然没有high level的planning,所有要做的项目都在director脑中。很多key engineers are not willing to hand off high impact projects, so they become the bottleneck.
  • 公司并不是由Engineer主导,导致产品的性能、推出新的feature等都非常缓慢。后来的确有关注performance和app architecture,但是决策者没有足够的经验或者信息来主导很多key projects的进行,所以使得整体engineer的效率变得很低。

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zerx_java + 1 很有用的信息!
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 楼主| JudyThorn 2024-1-8 04:07:21 | 只看该作者
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匿名用户 发表于 2024-1-7 01:20
你是一个人去的吗?😂有机会可以在地里分享下攻略游记hhh

是一个人去的. 我认为solo travel更能够transform自己,因为你可以完全submerge in the environment and connect with people!

这真是好的建议! 其实说实话我差点决定不回来工作了,感觉旅行其实花不了很多钱 (当然这和自己的标准相关)。我刚开始准备找工作时着实depress了一段时间,不过现在已经恢复斗志了。哈哈!
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brain1986 2024-1-8 07:56:14 | 只看该作者
➕ 14
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更对你的环球旅行感兴趣,哈哈
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中国人在这种绩效差频繁pip的公司混太吃亏。组里senior manager,director到vp全是印度人,伊朗人或者美国人。疫情期间remote的时候有次部门聚会,一个月前刚来了一个印度裔的高级经理,吃饭的时候那个经理主动跑过去跟一个L4的印度裔工程师聊天。两个人用家乡话聊了十多分钟。每次pip或者裁员印度人没任何事情。看印度人平时工作也挺放松的。但是相反中国人这边总搞得比较被动。可能印度人升职加薪的时候有他们的消息。pip啥的跟他们关系不大。反正很多次都是国人背锅。国人经理也帮不了什么忙,他们能自保就不错了。

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匿名用户-LTQBY  2024-1-7 11:59:15
全球旅行是因为已经拿到卡了吗?
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 楼主| JudyThorn 2024-1-7 13:22:53 | 只看该作者
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匿名用户 发表于 2024-1-6 19:59
全球旅行是因为已经拿到卡了吗?

是的,拿到卡了,也是因为这是我的一个梦想。
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地里匿名用户
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匿名用户-LTQBY  2024-1-7 17:20:23
JudyThorn 发表于 2024-1-6 21:22
是的,拿到卡了,也是因为这是我的一个梦想。

你是一个人去的吗?😂有机会可以在地里分享下攻略游记hhh
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pengzhao0524 2024-1-8 08:01:11 | 只看该作者
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哇,有空的时候,请分享一下你的旅行,特别是心路历程。进入中年以后,我一直不敢一个人去旅行,总觉得不安全,家里还有老有小的需要我去照顾。但是人生总要take some risk呀。纠结。
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匿名用户-BJFT8  2024-1-8 08:14:08
哈哈!我也是第一份工作然后最近被layoff了。也是准备升职中。没卡只能先找下一步!
求分享旅游计划啊!

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地里匿名用户
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匿名用户-3GVQW  2024-1-8 08:20:27 来自APP
4个月就够一年全球旅行?你这有点太穷游了吧..
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tobebeyond 2024-1-8 08:26:12 | 只看该作者
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pengzhao0524 发表于 2024-1-8 08:01
哇,有空的时候,请分享一下你的旅行,特别是心路历程。进入中年以后,我一直不敢一个人去旅行,总觉得不安 ...

显然楼主不是已婚有娃的中年人。。。
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