提供一个进pip又出来的dp

2023年以前wlb和culture都还不错的中厂 最近两年肉眼可见的变差 毕业就一直在这个公司 6yoe 现在是 换过一次组 在现在组差不多一年半 level是senior  组里7-8个人  我的performance差不多在中间  manager和4个人都是东欧人 另外两个白人 一个大牛team leader 一个刚工作一年的sde 1

以上是背景 2022年底换组以后 和现在manger 1 on 1一直feedback不错 去年下半年还帮我升了senior 结果过了半年 manager突然态度180度转弯 直接给了个最低档rating 同一周就把我放进了pip 我厂不像亚麻放pip还有个缓冲  如果一次review最低挡就进pip  之前我一直都是第四档（第五档最高 比例小于5%）

当时就有点莫名其妙 然后和manager交流也是些莫须有的罪名 于是就摆烂开始找工作 摆烂了一个月 工作完全没有之前正常时候认真 结果manager突然通知我过了pip 😅 而且承诺我下半年rating至少是第三档 我表示纳尼…

后来机缘巧合通过一些其他渠道才知道 一开始pip就是manager发现同样budget可以招到外面更牛的人 打算干掉我和他一个老乡 结果快走完流程了 突然上面通知说2025年之前没有backfill quota 于是manager生生又在pip最后几天把我俩个倒霉蛋捞了回来 还希望牛下半年好好干活…

打工人真是如蝼蚁 我肯定不会在这个公司待下去了 不过保持基本的输出 今年之内manager也不会干掉我 相当于有大半年继续找工作吧

非IT行业。隔壁组老板先从我老板手上抢了一个人，说她更适合report to her，去了没几个月就PIP，年初开了，现在招进来的是她以前认识的人。我的前同事真是冤死。人家就是要这个head count。

感谢分享故事，lz现在开始可以收集manager黑材料了，等你走之前可以搞他

LinkedIn 还在搞pip呢？

这都不说公司名字和老板么

这种随便能把你最低rating的 也会有下一次。时刻刷题吧

盲猜ms?

xiaozhuxiaozhu 发表于 2024-06-01 18:00:05
这都不说公司名字和老板么

还没跳槽成功  现在市场也不知道多久能找到新工作 离职了来update一下

今年内不干掉你的前提是你司不裁员，不然你会被顶人头

匿名用户 发表于 2024-06-01 18:10:59
盲猜ms?

微软不是中厂
wlb不错的中厂 能想到的大概有Airbnb和datadog 不知道其他有没有人补充的

加油 虽然形势不好 但是大半年肯定能找到更好的机会

今年用莫须有的罪名随便把人放最低rating，不是ebay 就是paypal，地里看到好几个帖子了

不幸之中的万幸