大小姐本人来了

匿名用户 发表于 2025-5-20 01:52
好像linkedin看看简历全是雷

1. 领英这种很水的地方当了四年不到eng就转了manager，众所周知li的senior相 ...

礼貌询问：为什么说领英很水？

所以这位的linkedin是啥啊

匿名用户 发表于 2025-05-20 22:06:02
我的manager比你的好一点, 但好不到哪里.

写代码会站你后头, 如果你打代码的时候打错 或者API记不住需要google或者stack overfl

这也太有毒了吧！！我工作六七年 从未遇到过比你这个还神经病的同事或者manager

路过吐口痰
看了下linkedin 确实槽点很多
头像也确实符合另外一个帖子说的

看到你说看了一遍还不知道是自己，还需要你朋友给你指出来，我就知道你有多装了。啥人呀，是不是自己都看不出来？

匿名用户 发表于 2025-5-20 22:06
我的manager比你的好一点, 但好不到哪里.

写代码会站你后头, 如果你打代码的时候打错 或者API记不住需 ...

我靠，我们的manager彼此彼此。我那个manager是从中国transfer过来的，没有美国学位的manager是大的redflag.

匿名用户 发表于 2025-5-20 17:27
我的天，这种人是真实的存在的么

存在

字数字数字数字数

匿名用户 发表于 2025-5-20 17:06
搜不到 太难搜了

或者就是linkedin的搜索太烂

原来他用了英文名字啊，英文名字的first name也是M打头的。看来他不仅在那个startup的简历是假的，之前的也是，以前博士还没毕业就是网易有道的manager了，有道不可能**到让没毕业的人当manager。

匿名用户 发表于 2025-5-22 11:35
原来他用了英文名字啊，英文名字的first name也是M打头的。看来他不仅在那个startup的简历是假的，之前的 ...

噢噢 搜到了

看到这个人在那个startup之前一直都是在国内上学工作，可以想象people skill/communication应该是极差的，（就像tt的人说的那样很多大领导居然在开大会时当众羞辱ICs，更无法想象普通managers平日里是如何对待reporter了）。层主不幸在这个人的第一份美国公司工作中遭遇了他，而且startup感觉应该没法report "workplace harassment" to HR，真是晦气白白消耗了精气神。。。