YOE 3年Layoff面试5个月拿offer分享一下自己的数据

记录一下 5 月 Layoff 之后的面试经验。一开始真的超级绝望，连续4 个店面全挂了。我也知道自己面试不太行，之前工作也累得没休息好，Layoff 之后只想休息。但是休息了一个月后，也开始焦虑了。

现在回想起来，一切都是安排好的。拿到 offer 之后觉得，其实我也没做得更好，但是就是 HM 看对眼了，所以拿到了 offer。地里面经帮助了我很多，其他人的经验分享也帮了很多，所以现在来回馈一下。

市场真的没那么差。我其实面试真的不太行，店面挂了很多。就算有很多面试也过不了，但是最后只要有一家过了就行了。最后签了另一家中厂，up level 也多了钱，所以最后其实挺好的，拿包、面试、休息，不用半夜 oncall 了。

以下是 data：

申请了 78 个岗位，有挺多都是同一个公司的。都是不太卷的中厂和 remote 的，没有大厂，没有 startup。觉得现在的大厂都太卷了也有很多layoff。有几家是有内推的，但是我最后拿到的 offer 不是内推来的。我主要是想要 WLB 和没有半夜 oncall >>> 其他的，钱少点没问题，没有身份问题。

大概有 15 个 recruiter call，但是有一些莫名其妙地就不 move on 了，只有 10 个店面。一开始很多都没准备好因为我以为申请很多都不会有回复，但是挺多回应的就schedule了太多了，也有一些觉得做的还行，但是都拒了。看着大家都是每天面试的但是可以的话我自己应该最多一周1-2个面试才可以好好的准备，不然面经刷不过来。最后2 家 onsite，1 个拒了，1 个 offer。第一个拒了真的超级难过，超想要的remote的。我自以为做的不错应该可以了，我有个朋友也同时在面试过了onsite到team match了， 以为自己也稳了可是就是没有。第二个其实我觉得做的比第一个差所以有点伤心以为不行了但是就是拿到offer了。

面试准备：

现在面试有很多不同的方式，纯leetcode挺少见。有OOD有超多part的原题有AI assisted有的第一轮直接SD也有take home。

一开始我用了labuladong来学习基本的我全都忘了工作也不会用这些，没买会员但是也挺有用的。之后我买了 NeetCode 和 HelloInterview，但是最后觉得 NeetCode 基本没用过。有 Claude 就行了，题都找得到，Claude 解释得也比较好。但是 HelloInterview 真的很有用，不止 SD，我也看了它的 behavioral 和 AI 面试，真的很有用，学到很多。之前只有实习的面试经验所以没准备过这些，我跟着他的公式直接搬来说挺有用的。其实相同的经验不同的说法真的很重要。现在也听说很多公司technical可以但是behavioral挂了。

我刷题一开始认真刷了 NeetCode 150，但是基本没用过。其实我也比较差，基本刷过了就忘了。面试只遇到基本的 BFS，其他的都是 OOD 和原创的面经题。刷面经题最有用，SD 就看 HelloInterview。

其实 mid level 也挺多 SD 的。我一开始以为不会有多少，但是有些公司的店面就是 coding + SD 了，我的 onsites 也有，所以还是需要的。

方便分享你是哪一方面的sde么？hr有追着问过gap么？比你稍微早一点被裁，还在挣扎没有上岸

匿名用户 发表于 2026-10-14 06:42:50
请问都是在哪里投的？

一开始是用LinkedIn但是太多repost了然后开始用hiring cafe挺好用的可以只看一页就看到所有的新岗位不用点进去才看到是个假坑

Euclidc 发表于 2026-10-14 10:22:51
广告帖吧？

没啊都是一般大家都用的资料我只是分享一下自己的心得而已

恭喜  

现在的确是numbers game

需要一点缘分

恭喜恭喜，来沾沾喜气

恭喜！

恭喜一下！！！
还是码工机会多
居然有这么多机会
数倍于你的投简历也很难换来一次HR的reach out

恭喜！祝你未來順利！！

请问都是在哪里投的？

恭喜！现在要求现场on site了吗

广告帖吧？