在亚麻呆到第四年每周哭三次(求加米助我跑路....)

| 添加认证 | · 2025-9-7 10:40:32

匿名用户发表于 2025-9-6 14:11
你说的都对。但是我也可以理解主楼状态，很多人很容易瞻前顾后，铁不下心，拎不清，患得患失，这样就很痛 ...

我之前也是这样，犹犹豫豫，什么都想做好，结果什么都做不好。一部分度原因也是因为自己懒，不敢踏出第一步。刚加入认识的同事大部分都走了，要么转组，要么跳槽。

我这周刚认清楚现实，已经开始刷题，投简历，找医生了。

希望楼主也好好想一想。

| 添加认证 | · 2025-9-7 11:23:41

这比华为都要忙多了，压力更大

| 添加认证 | · 2025-9-7 11:24:17

feifei963 发表于 2025-9-6 13:14
现在的job market还可以，投100个大概有10个recruiter联系，最后能面试4-5个，最简单的办法就是订阅Linkedi ...

是因为你yoe比较高吧，像我们这些yoe小于2的菜鸟机会就太少了

snowball111

匿名用户发表于 2025-9-6 12:11
对的
basic就是ack，我知道了、我在研究，再说吧
大概这样

理解楼主。说的容易，ack后还不是要解决这个问题，又不能无限地拖下去。亚麻就是只做basic就足以让人burnout了

| 添加认证 | · 2025-9-7 11:40:13

匿名用户发表于 2025-09-06 20:24:17
是因为你yoe比较高吧，像我们这些yoe小于2的菜鸟机会就太少了

嗯，另外感觉拿到面试后竞争也很激烈，通过所有面试拿offer也不容易

| 添加认证 | · 2025-9-7 11:42:00

snowball111 发表于 2025-09-06 20:34:12
理解楼主。说的容易，ack后还不是要解决这个问题，又不能无限地拖下去。亚麻就是只做basic就足以让人burnout了

问就是在deep dive，
你不解决又能咋样，oncall总是rotation的。
不解决到很严重的时候mgr/tl会接手的
然后嘞、最多就是layoff/pip呗，正好拿大包

rayalsy

亚麻组和组差别挺大的。尽快内部换组吧。

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同意楼上说的，组的问题，此地不宜久留，赶紧转组不要犹豫，有流眼泪的时间去找组跳走更好

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楼主加油

| 添加认证 | · 2025-9-7 12:03:45

干巴爹，转组或者跑路去外面。有毒的地方不要呆

[职场感言] 在亚麻呆到第四年每周哭三次(求加米助我跑路....)