在亚麻呆到第四年每周哭三次(求加米助我跑路....)

| 添加认证 | · 2025-9-7 08:05:49

匿名用户发表于 2025-9-6 11:48
我的意思是
进入一种“现在工作就是个p，我要专心跳槽的状态”

卧槽无欲则刚 NB

| 添加认证 | · 2025-9-7 08:24:58

oncall不是大家轮着来吗，又不是每周都干

| 添加认证 | · 2025-9-7 08:28:56

匿名用户发表于 2025-9-6 11:46
亚麻就是一艘沉船，被印度人从上到下寄生，越待着技术越烂学不到东西还卷的飞起pay还低的可怜，我也准备 ...

简直以为你说的是我们报税厂

| 添加认证 | · 2025-9-7 08:35:14

只能换个oncall轻老板好的组混着，或者跳槽了

| 添加认证 | · 2025-9-7 08:41:10

匿名用户发表于 2025-9-6 19:24.
oncall不是大家轮着来吗，又不是每周都干

我们光oncall就有两种每个都是两个半月轮一次所以每一个月左右就被严重创伤一次。。。。平时也让你停不下来

ourgit

你看在Meta的图灵奖获得者都被有毒工作文化吹晕了，更何况你一个小小的普通员工。

| 添加认证 | · 2025-9-7 09:27:08

亚麻怕什么呀被pip了还能请六个月带薪假不像有些公司直接terminate 我周围亚麻请fmla的都跳去更好的公司了

| 添加认证 | · 2025-9-7 09:31:52

在这个市场亚麻其实真不算差了 std和fmla请好请满刷题跳槽是你的保护伞有这么好一条退路还怕什么呢

jhr003

为什么不考虑转组呢

| 添加认证 | · 2025-9-7 09:36:59

lz换过组吗感觉四年带一个组不会很累，因为都懂，我刚换了一个组是这种状况 oncall会想哭，之前的组其实pro，不管哪个状况，我自己作死换组，因为reorg跟新老板不对付

[职场感言] 在亚麻呆到第四年每周哭三次(求加米助我跑路....)