狗家senior要不要继续面

楼主是鱿鱼的staff，运气好遇到了好mgr坐了火箭。现在想跑路，但是🐶，奈飞死活不给面staff，咬定楼主yoe太短了。楼主好说歹说问能不能根据面试表现定级，recruiter还是不肯松口。现在拿了中小厂的staff，条件还挺满意的。纠结要不要继续面🐶的senior。要是面完了表现不错的话有可能升级吗？还有就是即使最后只给了senior，或许因为🐶可以保留offer可以用来对冲中小厂不稳定的风险？

狗6一般都要求8+ yoe。本人狗脸都待过，公司大了水货牛人哪儿都有，没必要因为公司牌子捧一踩一。recruiter不松口大概率是pipeline里candidate很多，lz的background可能也没有强到可以bypass yoe requirement的程度。现在这个环境想去狗的人太多了，狗家一个正在招人的hm朋友聊天说现在pipeline里meta的人不要太多。有大把愿意take pay cut从🦑跑路的，所以终归还是供需决定价格，不是说lz不够优秀，只能说大概背景比不过其他要跳船的metamate

面吧
记录保留18个月可以做backup

非要6就别浪费时间了，现在人太多了。不仅你们买它的，别的中小厂的senior staff一把。看面试表现啥的也没意义，这一把里面肯定有实力不错的

鱿鱼人人6不值钱

几年升的staff呀

面吧， 我求面试而不得

🐶5大于等于🦑6大于中小厂6，所以继续面，而且你别想那么美，你还不一定通得过，通过了也有可能被downlevel到🐶4

匿名用户 发表于 2026-09-01 10:34:47
5大于等于6大于中小厂6，所以继续面，而且你别想那么美，你还不一定通得过，通过了也有可能被downlevel到4

确实是不一定能面过。但问题是为什么大于等于中小厂鱿鱼，狗钱给的也不多啊，难道面上了要放弃几十万去🐶吗😅

楼楼几年工作经验呀？ 感觉一般7年左右可以面staff

匿名用户 发表于 2026-09-01 09:53:44
鱿鱼人人6不值钱

确实是，但要求根据面试表现定级这个要求不过分吧😹😹

匿名用户 发表于 2026-09-01 10:34:47
5大于等于6大于中小厂6，所以继续面，而且你别想那么美，你还不一定通得过，通过了也有可能被downlevel到4

之所以这么问不是眼高手低。最近半年确实面试太intense了，不想再花时间去准备。如果大概率不去的话，没必要再折磨自己……