OPT 期间入职一周换公司咨询

LZ 去年12月毕业，opt 今年2月初开始的，4月初的时候我回到先前实习的公司接着full time实习，同时上报学校，结束失业期，也拿到了新的i20。4月底的时候LZ找到了一份全职工作，5月2号入职，工作了一周发现公司的目标发展和我预期的不一致，长远来看似乎没什么前途，于是就有了辞职的想法(合同是at will的)，我知道这样很伤人品，对公司也不好，但是为了以后着想，着实是无奈之举。我现在就想问问辞职有什么法律上的问题吗。还有就是我新公司入职后还没有向学校提交过公司变更的report，就是说现在学校系统里我的公司还是之前实习的公司。但是新公司入职的时候我填过I9和W2之类的。所以现在就想问问我需要先把新公司信息report学校，辞职，然后回到原来公司实习，再向学校提交一份转回原来公司的report吗？还是我直接辞职然后回到原来公司，同时也不想学校提交公司变更report。

麻烦各位大大出出注意，多谢多谢。

保险一点的话都跟学校说好了，这应该不会有什么问题的吧，辞职就辞职还违法不成？
反倒是改employer不报告学校有可能会出问题

发生了什么如实上报，就没啥事，不上报被发现了，你就出大事了

DamienPooh 发表于 2016-5-8 23:52
保险一点的话都跟学校说好了，这应该不会有什么问题的吧，辞职就辞职还违法不成？
反倒是改employer不报告 ...

感谢回复，我的顾虑是我刚入职一周，我怕上报学校，将来移民局要这个公司的employee work记录，然后如果这个公司不给开，那也麻烦。。。

good4better 发表于 2016-5-9 03:39
发生了什么如实上报，就没啥事，不上报被发现了，你就出大事了

感谢回复，我的顾虑是我刚入职一周，我怕上报学校，将来移民局要这个公司的employee work记录，然后如果这个公司不给开，那也麻烦。。。

hcdtc 发表于 2016-5-9 05:15
感谢回复，我的顾虑是我刚入职一周，我怕上报学校，将来移民局要这个公司的employee work记录，然后如果 ...

公司不配合是公司的问题，不是你的问题，移民局不会为难你

good4better 发表于 2016-5-9 05:51
公司不配合是公司的问题，不是你的问题，移民局不会为难你

明白了。多谢指点