美国变态PI列表（生物）转载 + 原创

是的，感觉大部分时候这个”利己“都是为了赶紧出成果（很push），发牛paper（攒着数据最后一起发），这个其实无可厚非，但是如果是完全不顾学生的利益这就是变态了，呵呵。
RehsuR 发表于 2010-4-23 02:55

同意，有些时候导师是在“下一盘大棋”，这可以理解，但是做出很损的事情，这是无论如何都让人无法接受的。

问题是根据有些人的描述，也看不出老师到底哪里利己了，基本就是精神失常、损人不利己的，我总觉得这种情况很稀少吧
Warald 发表于 2010-4-23 11:10

这个，对于学生来说，宁可信其有，不可信其无，毕竟是5年的commitment。。。

（零）牛顿
举世闻名的低劣人品。疯狂打压莱布尼茨，在学术圈自导自演批判莱布尼茨的活动。其中
很多批判文章都是自己的马甲，和雇佣的枪手写的。
牛顿与莱布尼茨之争谁对谁错尚有争议，我觉得基本还是在学术讨论的范围之内的。和爱因斯坦那会的物理界大辩论属于一个层面，不能上升到RP。其实学界的普遍态度是如下：

1、牛顿和莱布尼茨各自独立地发明了微积分；
2、牛顿创立微积分的时间早于莱比尼茨；
3、莱布尼茨发表相关文章早于牛顿（莱是1684年，牛是1687年）；
4、现在微积分中通用的符号如dx,dy,∫ydx是莱发明的。
   
老杨跟老李争谁是一作，一比简直是芝麻绿豆
李杨之争，李总是派马甲出来，老杨可是实实在在的自己亲笔回应了。这一点我倾向于杨没错。因为从论文的发表记录来看，老杨可都是很老实的没有抢一作呢。参考资料：老杨自己的亲笔回应



Freja 发表于 2010-4-23 00:38

后面几个人都不是学术上的问题，属于私生活范畴，拿来当逸闻可以，但是不赞同上升到RP、不端的高度

问题是根据有些人的描述，也看不出老师到底哪里利己了，基本就是精神失常、损人不利己的，我总觉得这种情况很稀少吧
Warald 发表于 2010-4-23 11:10

我也觉得很多事夸张渲染了。损人不利己的事儿，基本没人愿意做……

喻启桂  美国印地安那大学医学院微生物和免疫学系终身教授，研究室主任, 印地安那艾滋病研究中心副主任。
Andy (Qigui) Yu, M.D., Ph.D.
Associate Professor
Indiana University School of Medicine

M.D. 1986: Wannan Medical College, China
M.S.  1989: Fourth Military Medical University, China
Ph.D. 1995: Fourth Military Medical University, China
Post doctoral, 1997 - 2001: University of Hawaii School of Medicine, Honolulu, Hawaii
Post doctoral, 2001 - 2005: University of Toronto, Toronto, Canada

此人欺软怕硬，对系主任马首是瞻，像是他亲爸爸，反复无常，本人没有idea，不懂真正的学术科研，凭着一知半解到处招摇。在国内到处走穴骗钱，还挂名浙江省“千人计划”人才，在暨南大学跟温州医科大学忽悠。与本列表NYU变态PI黄传书是是兄弟关系，狼狈为奸。此人对待实验室人员依据国籍身份，对美国学生捧在手里犹如亲爹，对有绿卡者态度较好，对中国学生如待牛马。开给博后的工资严重低于NIH发布的标准线。实验室较好paper非其自己的idea，属于“借鉴”。此人打压刚来同单位中国新教授AP，仗着自己是tenured副教授摆老资格，到处跟人谈合作，看过年轻AP的课题申请后直接抄袭该proposal递交给NIH，却被NIH 支持fund了RO1，系主任为保太平帮他遮盖，将优秀年轻AP逼走去别的学校。如果深究此人必然被免职，因该年轻AP曾将proposal申请过NIH的经费，所以会有档案记录，此人抄袭的课题申请基本内容一致，连字句表达都未做过多改动，敢这么做就是因为他欺软怕硬认定人家年轻AP不会把他怎样，而且他有系主任做靠山。招生只招美国学生，对中国学生区别对待，进去其实验室不会得到任何好的training，其所发文章基本都要挂上他老婆名字，他老婆根本没有任何参与或贡献，只是任职于同城的药厂，其所发文章并没有任何重大突破，只是因为是病人样品做的实验，可以在还可以杂志发表。文章非他自己攥写，因为idea也不是他自己的。此人特别擅长拉帮结派，阿谀奉承，溜须拍马，四处走穴，没有真货，满嘴跑火车，说一套做一套。是一个暗黑深坑。

在匹兹堡大学，有一位名叫Lee JK的天坑科学教授，其学术水平极低，涉嫌数据造假。更令人担忧的是，他对学生态度恶劣，经常对着他们大吼大叫，满口粗言秽语，且对中国人表现出歧视。他竟然称他的中国学生身上有臭味，也不给学生提供实习机会，甚至不愿意带学生参加学术会议。有效的沟通在他眼中似乎也不存在，因为一句话不合，他就会辱骂学生并多次将他们赶出会议室。

这位教授在系里备受反感。更为严重的是，当实验室的仪器出现故障时，他拒绝提供修理费用，甚至迫使学生亲自打扫实验室。