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Uber 常规(??) 低球, 求比较startup

全局:
💰晒工资抖包袱
找工年度: 2018
找工季节: 10-12月
工作来源: 内推
公司名称: uber
工作类别: 全职
地区: BayArea湾区
具体工作,组,tech stack等: general hire
工作职位类别: 码农类General
岗位类别: IC (Individual Contributor 技术岗,不管人)
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base salary 一年工资: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
年终奖金Yearly Perf Bonus: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
Equity(RSU/Option)总价值(通常给四年的): 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
RSU # of Shares: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
RSU Price per share: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
Option # of Shares: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
Option strike price: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
Equity Vesting schedule: 4yrs, monthly after 1st year
签字费sign on bonus第一年: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
搬家费 relocation: 1.2w
谈判,其他手头offer,目前工资对比: doordash,czi
应届or在职跳槽: 应届毕业生
目前最高学历: 硕士
相关工作经验范围: 短暂实习或全职不超过3个月
绿卡政策: 管
annual refresh: performance based

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钱上确实很抠门,而且不给compete。考虑的好处就是公司大可选的组多,名气大一点,万一h1b没抽中可以看表现换到别的国家
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loserloser 2018-12-20 11:26:23 | 只看该作者
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说句大实话,production一般都不太招new grad,这个很吃经验,new grad有这种学习机会很难得,而且dd给你的base已经很高了。。。

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fr42k 2018-12-20 10:03:41 | 只看该作者

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感觉doordash 有学习空间 薪资有优势 manager nice 公司前景看好

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sitan 2018-12-24 11:17:05 | 只看该作者
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去doordash吧,应该有升职机会,就是股票不要太指望了,可能金钱上比去uber会损失一点,可能也损失有限。股权可以拿来下次跳槽时候找下一家match一点。
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mars0 2019-3-2 14:51:59 | 只看该作者
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请问楼主最后去哪家了?
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qqaas 2019-3-5 02:42:31 | 只看该作者
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请问一下 按43刀一股来算 上市后预期翻1倍 是不是股票能赚挺多
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 楼主| Echo111 2019-3-6 13:49:27 | 只看该作者
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qqaas 发表于 2019-3-5 02:42
请问一下 按43刀一股来算 上市后预期翻1倍 是不是股票能赚挺多

不会知道这个价格是怎么算的,不过现在的估值pe可能有点吓人哦==
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wingman989898 2019-3-24 03:41:42 | 只看该作者
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年终奖金中股票的部分一般在facebook google被称之为refresher,算包裹是不加进去的哦,其他公司HR是不会把这个数写在里面冒充包裹的,不要被骗了
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