亚麻实习踩雷避坑指南——老板不好抓紧跑

拿不到return真不是坏事。全职被坑了两年半，1个月的活给一周时间，两周deliver出来，不提delivet results和bias for action，只提不够insist on higjest standard，去你妈了个b。

亚麻不值得。

Amazon management has all kinds of bullshit you can think of...楼主经历的这些套路 全职也很多人在经历。三个月我们组总共才七个人走了五个人，你感受下？

同情楼主小姐姐！感谢小姐姐的经验总结___老板不好抓紧跑！

加油，一定有好的全职等着你。

真是惨绝人寰，楼主善良又可爱，看完我都想哭了，
不过一个小tip就是，加班最好不要让组里的人知道吧，
实习的时候到五点我一定会走，回去会加班，忙的时候甚至会加班到两点，
但是work会等到第二天早上十点，十一点的时候再让别人review

小鸡炖蘑菇 发表于 2019/09/17 21:35:41
真是惨绝人寰，楼主善良又可爱，看完我都想哭了，
不过一个小tip就是，加班最好不要让组里的人知道吧，
实习的时候到五点我一定会走，回去会加班，忙的时候甚至会加班到两点，
但是work会等到第二天...

当时因为租的房子条件有点差😂所以想着在公司呆着比较舒服，学到了！

奎爷放下屠刀立地成佛 发表于 2019-9-17 17:58
拿不到return真不是坏事。全职被坑了两年半，1个月的活给一周时间，两周deliver出来，不提delivet results ...

是的，我最后的close meeting也是拿insist on high standard黑人，摸摸你，没事！抓紧找更好的下家！

主要是LZ付出努力但是没得到回报有点心疼，不过好在LZ学到了。skip1-1除非真的没什么事情，manager随便跳就说明他根本不在乎你。其他的因人而异，不过随意跳1-1我觉得不能忍，这个时候没时间可以换个时间啊？我不信manager一周里连20分钟半个小时都抽不出来。作为manager，他的职责就是调整员工的performance，显然他没做到。

感谢楼主分享，祝一切顺利！

我感觉这个老板一开始就不喜欢你，和你的能力你的表现都无关。啊……即使后面你表现得再好，ta还是不喜欢你！真是烦恼…好好的实习就这样被个人喜好因素毁掉了。