被layoff后60天内找到工作经验分享(同鼓励new grads)

1.前言
看了论坛里很多被雷帖，很多都讲得非常详细，一直在犹豫要不要发这个帖。
想到说在疫情的大环境下，实在是需要希望，所以还一下经历鼓励一下被雷和在找工作的new grads，请大家坚持下去。
2. 时间线
2/5 通知被雷，打包立马走人
2/15 公司最后一次给工资，和前雇主律师确认grace period从这一天算起
3/18-至今 一家公司口头offer，办身份，现在在各种打指纹和验毒

3. 背景
简称这个给我offer的公司为B，前雇主是A。

坐标中西部五六线村，专业数据分析，master。工作经验近3年，有H1B，被雷前A是IT公司，从事供应链数据分析。B算金融类，海投无内推。

4.找工经历

从投简历到B给口头offer一共经历42天，也就是被雷当天投的。所有面试一共三轮，要求hr加速面，总共两周时间。
当地大概60%左右公司开始上上周wfh，所以在学校各种停课公司各种wfh之前面完了所有轮。
首轮和hr电面，其余两轮同一周onsite。
三轮均提及自己被layoff，需要H1B transfer和自己最后一天grace period。

5.经验分享

我感觉我也不是去什么厉害的公司，但是有几点找工经验需要提醒一下。

1）以上蓝字：主动提及自己的身份
建议每轮都说一下。
首轮HR一般会问你有什么问题要问的或者问要不要sponsorship，和hr说实话。
layoff错不在你所以大胆说，不需要说明原因，我就一般告诉hr公司雷人比例，人数和大致时间。
至今我只听到一个比较刁钻的hr对layoff有疑问的，他问我：
“从你被雷到现在一共经历了多少天？”
这个问题主要是问我在求职市场上逗留了几天，如果gap比较大的请想好自圆其说的解释
同时，告诉hr即使被雷在家自己也在努力学习。

和HM与VP面，可以再次提及自己的身份和grace period deadline，我担心hr会忘了和他们说

*不和hr以及hm/vp聊身份会怎样？
可能就是到手的offer会飞

2）早日准备简历
被雷当天我情绪不是很稳定，但是我打包回家就开始投简历了。
去年年末就开始有谣言要裁人，本着“我贡献这么大这么努力怎么可能雷我”的态度我就修改了一下简历，顺便找土著帮我看了语法。
所以说，平时如果没那么勤快刷题，简历总是要备好的，并且更新自己的linkedin。


3）Plan B
两个月前还忧国忧民结果很快就不得不忧自己。
发现这个时间点被layoff真不是个好时机，H1B被雷grace period只有60天，好像opt是三个月。
论坛相继爆料出hire freeze和offer revoke，此时还有白宫请愿说能不能延到180天。
重点是无论外界变化怎么样，请在被雷后仔细慎重地思考自己plan B计划和相关风险。
Plan B的目的是让你在身份COS的时候继续找工作
以下链接是plan B的各种方案
移民局暂停H1B transfer 加急，特殊时期如何自救？
*需要提醒的是：
1）如果找合同工请主动提及自己的身份，不浪费彼此时间。
2）对于转F1，可能这个帖子有帮助 H1B 转 F1，需要多长时间

楼主计划如果找不了工作转H4，以下是关于H4身份的经验贴：
公司突然倒闭，还欠薪，H1b转H4，H4 pending期间再转H1b

关于H1B被laid off的经历分享


4）刷题和behavior question
因为grace period时间有限我主要准备了以下几个方面：

-SQL
因为我是数据专业，刷题主要用leetcode，卡壳需要五分钟以上写出来的我都记录一下，再刷的时候先刷这几道
看一下简历里SQL相关，需要准备的是回忆一下当时解决问题的思路和对应的SQL functions

-DS
DS方面我主要准备简历上我参与建模的内容和准备follow up questions
包括：
为什么用这个ML方法，原理优点之类
如果当时有第二种ML方法怎么选择
数据源
数据怎么选择
怎么改善这个模型

-BQ
我没想到起关键作用的是自己准备的BQ
从事DA对语言表达的考察真是妥妥在面试中体现
可能急招人，B给offer前几乎全部在问BQ

我是按照以下帖子整理自己的BQ的
保姆级手把手BQ教程 - 短期冲刺Amazon 14条领导力准则 + Business Sense从入门到优秀

当时花了一个周末把14准则看完了用Excel准备了17个故事，用的STAR叙述方式
并且每个故事集加入了“我怎么和别人合作，我喜欢合作，合作使我快乐”
我的故事记忆方式分按技术类归类（SQL，Tableau，ML，ETL...）和“告诉你五个非录我不可的理由”（五个优点比如think big, customer obsession, etc.）
总之万变不离其宗，14准则基本能hold住所有BQ
还有个很好的14准则解读分享给大家
从亚麻的Leadership Principals来谈谈这些BQ和Soft Skill有什么关连


-Others
*每个公司的mission和核心价值做一下功课
*申product analytics相关的充分了解他们的产品，想出performance metrics，SWOT
. *问工资请启动“你来告诉我range”的模式，具体操作见以下
The Best Answer to "What's Your Expected Salary?"

遇到HR死活要让你报range的，请打开h1bdata数据库参考
*这种数据库一般会告诉你这个公司会不会sponsor
事情没有绝对性，没有办过sponsorship的不代表不会办，同一title办过sponsorship的今年不一定会办

以下是我收藏的有用的找工经验帖
【最终版回报社会贴】new grads湾区DA/DS找工作超细致回顾+面经+资料总结!!!
【干货】data science面试准备资料


5）心态
*疫情没爆发前楼主还是坚持一周健身2-3次，对释放压力有显著效果，基本上改善睡前胡思乱想和失眠的毛病
*被雷以后容易全情投入寻找下一份职业的紧张情绪中，讲真一周看一次电影或者做菜能转移注意力缓解焦虑和紧张
-我有一次onsite前一天朋友圈各种wfh，学校各种早放学，去了一趟超市都是人，以为要封城了。即使和面试的公司确认onsite依然进行也阻止不了我焦虑的心态。个人经验就是在这种时候转移自己的注意力，看电视打游戏都ok。情绪缓和平静了以后再该准备啥准备啥。
*被雷以后一个礼拜可能啥消息都没有，这是正常的，有时候hr真的回得很慢
*面试前怎么加紧准备全力以赴都行，面试完就别太care这场面试了
*无论面了多少个，结果不如意，千万别怀疑自己，因为很可能是身份问题不再进行下去
*对于“我要不要降低自己的要求去找工作”，看个人了，如果觉得“我好像在作践自己”，这种工作难度低容易rfe，建议去申自己能接受的工作
*感觉比上班累多了是正常的，到后来身体心理会逐渐适应这种压力，没事的有压力才有动力。

6）被雷后你需要做的事情
-保留最后一张paycheck
-确认系统里现在住址
-保留seperate letter
-准备plan B
-三餐规律作息规律


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今年一开头就这么难
如今各种pp也停了
楼主也是准备拿着recepit去上班
每天都在变化也是走一步看一步的节奏
希望今年各位都能化险为夷





补充内容 (2020-4-3 06:17):
更新：
新雇主开始帮我file LCA，预计7天，拿到LCA approve后才可以file petition
和律师确认过了：Grace Period 60天内必须新的transfer petition file出去，而不是60天内拿到receipt


. 1point3acres补充内容 (2020-4-3 06:23):
所以如果h1b失业60天内想找到工作，至少预留两个礼拜的时间给新雇主的律师，以及强调自己的deadline，切记切记！



补充内容 (2020-4-18 12:32):
transfer准备材料借鉴以下，保险起见记得和原雇主要last two pay checks
https://www.1point3acres.com/bbs/thread-603444-1-1.html

这心态 这条理性，以后得职场路只会越来越顺。 感谢分享。应该放在面经板块...

和楼主的情况一样，我们私下也加了微信，这段时间也是在一直相顾鼓励，前后上岸了，我也更新一下我的时间线

2/11: 通知被雷，Paycheck发到2月底
3/1：grace period: 开始计时
4/10: 拿到第一个offer
4/12:拿到第二个口头offer （但是后来hire freeze被取消了）
4/18:开始file h1b transfer and background check

我和楼主的专业其实都差不多，大部分的内容她也讲到了我就来添加几个我认为比较重要的点吧：

1）心态心态心态。从2月开始疫情发酵，我当时的心态也跟着雪崩，有无数个睡不着或者焦虑到哭的夜晚，就是很难过的，I've been there 但是没关系，一直到最后一刻都不要放弃；

2）做好被拒绝的准备。一开始简历拒，然后hr 拒，然后hm 拒。。。Onsite拒，还是面到一半通知hire freeze的（少说有7，8家），总之就是这个时段求职基本上是难度翻番的操作；所以最后有两手准备，最差的情况转B签，或者转F签，或者准备回国，心态上有个探底的准备；

3）时间时间时间；最开始的一两周我都没有任何面试，有邀约的话也拖到后面，那两周每天投简历大概投了（海投+refer）100家左右，最后有大概20家有至少邀请我初面或者是take home，所以时间很重要，一开始密集的投简历，然后在开始面试，一般来说，最快的公司也要两周到三周左右；

**关于h1b transfer, 这个楼主说的很对，我的律师也表示在到期前把package寄出去就可以，所以极限的快速时间是10天左右（LCA 要7天approve，这个时间是死的）；所有最晚最晚，在grace period 50天的时候要拿到Offer， 我那时候已经40多天了，已经准备file 旅游签了，没想到峰回路转；

最后，其实我觉得如何现在失业，这个timing，很有可能比我那时候要好，3月正是所有公司都开始wfh，从一开始2周，一个月，到现在不知道要到什么时候，很多公司其实有现金，但是面对不确定性都想保守为上，随着形势逐渐稳定下来，有一些公司已经重开hiring了，所以我觉得大家还是要有信心；

然后有个小tip吧，如果被雷提前把证明信和paystub要到，省的回头去跟公司要，这样一旦拿到offer马上就可以准备file签证

看到楼主发的经历，真的觉得楼主很厉害，我也继续加油了

楼主很棒！

看了很有启发。

楼主好棒，国内被雷的现在还缓不过来

lz真棒 冷静又有行动力

恭喜恭喜！
. 1point 3acres
补充内容 (2020-3-28 03:53):
又把楼主帖子读了一遍，楼主沉着冷静，有计划，有行动，有好的结果，实在令人佩服。相信楼主经历此劫，日后必有所成！！！

楼主好棒！！ (๑•̀ㅂ•́)و✧
行动力很强 恭喜恭喜

恭喜LZ mark

满满正能量！

恭喜楼主！这种心态太值得学习了！

恭喜楼主 今年大环境真的慌死了 得做好准备