狗家L3 offer vs 在职亚麻L5

4月初狗家面试， hc approve了l3的offer, 现在在亚麻是SDE2, 2yoe. 现在真诚求建议1. 感觉去狗家是downgrade level， 有点不爽（虽然这应该是很常见），现在亚麻的mgr人也不错，就是oncall挺重。有没有人能给个建议或者信息， 去狗家gcp l3值得吗？（感觉去狗家还要花2年升职）
2. 狗家hr问我对package的expectation， 目前在西雅图， TC 19w， 狗家是加州， 我想要25w， 不知道是不是合适？
PS.老号丢了，有好心人能加点米


. check 1point3acres for more.
补充内容 (2020-5-5 14:26):
来update一下，team match 两周，谈了两个组，一个组我不感兴趣另一个组不想要我...HR表示继续match应该也要2，3个月。狗家估计确实没什么hc了。准备过一年面l4

差一个entry level有什么可以纠结的。。。。亚麻什么时候能和🐶比了？？

补充内容 (2020-4-29 08:41):
赞踩比可以看出🐶和亚麻招的人数比

楼主不要接了，我就是工作两年多接了L3，amazon当时给我L5我没接，觉得狗家是梦想，进去以后很快应该能升。实际情况是进去以后你就跟new grad一样，也要爬梯子，唯一的好处可能就是你比new grad可能知道得多一点，但是升职需要的各项checklist一个都不能少，你就相当于浪费了两年的时间，而且你可能还没有new grad能拼，有激情，所以真的不推荐。

个人例子: L3 2018年7月入职，当时已经块4年半工作经验了

第一个cycle CME
第二个cycle EE
第三个cycle S  2019年12月1号正式升职生效

但我已经准备离开google了
入职之后翻了面试我的人的calendar 面试的时候hr给的target level就是3 完全没有提一句4

所以google就是把我给骗进去了，hr还满嘴胡话说什么你在3和4之间，还lowball

现在准备以6年的经验去面别的公司的5，就当google这两年是个跳板咯

lz我劝你好好想想 如果google是你的dream company那你可以来

但是别来了之后嫌钱少

我也没觉得google给的比别的公司多，我升职年底refresh的股票还没我以前公司多（同样是top performer， 大锅饭平均主义不可取，要我说low performer就应该一分refresh都没有）

base涨到现在还没两年前别的公司的offer base高，搞什么啊

真的是够了。还是那里title高钱多去哪里。

you deverve a company values you

如果有经验 不一定需要两年，个人感觉两年是针对没有工作经验的new grad的

yogurtkun 发表于 2020-4-22 09:44
如果有经验 不一定需要两年，个人感觉两年是针对没有工作经验的new grad的

但是据说至少1.5年，升职有cycle制度？

johnHolmes1 发表于 2020/04/22 09:47:29
但是据说至少1.5年，升职有cycle制度？

我是工作一年后l3去的狗家。据我观察确实是有1.5年这个不成文规定。即便一上来表现的比较好（第一个perf ee 第二个see）也要到第三个cycle才给升。如果能第一个cycle就see然后superb，估计一年就能升。但前两三个月怎么也得ramp up吧，除非已经对组里的业务/技术很熟，see还是很难的。当然，也看具体的组。新组里迅速作出high impact还是有可能的。

williamdotyang 发表于 2020-4-22 10:15
我是工作一年后l3去的狗家。据我观察确实是有1.5年这个不成文规定。即便一上来表现的比较好（第一个perf e ...

感谢回复， 看来基本上起码要1.5年的。

downlevel去了又是重头开始了，还不如换个amzon湾区的组。

别来 别惯着狗家 狗家现在太低球了

谷歌L3不可能给到25万吧

ErgodicFrog 发表于 2020-4-22 10:48
别来 别惯着狗家 狗家现在太低球了

Blind上狗家lowball感觉很常见，而且最后都accept了。。。

Google毕竟是很多人的 dream company