字节 2.2 包

目前字节2.1对应E4，3.1都是manager了对应E6。如果E4特别优秀我见过给2.2的，但是已经非常少。

补充内容 (2020-6-7 11:22):
不知道为什么踩。去年刚开始招人和今年基本稳定+疫情能一样吗？我说的是现状罢了，也不乏E5跳去3.1做manager然后被新挖的E6顶掉manager的情况。

补充内容 (2020-6-7 11:39):
不过建议楼主有可能的话尝试要3.1，毕竟2.2到3.1比较难。

seriousamlqz 发表于 2020-6-7 06:13
I think if you go to bytedance@China, they usually would give you 3.1. In other words, I think if so ...

多谢分享！
国内 level 和美国 level 应该不会直接一对一 match，毕竟公司成本和员工薪水都是不对等的。

honghunan 发表于 2020-6-7 08:54
我推荐字节。你在地里看的，都是没在FB 或者 字节工作的。他们并不知道实际情况。如果你需要职业发展，你需 ...

多谢 👍 我考虑字节也主要是考虑字节的成长空间以及加入以后自我的成长空间。论坛里对美国字节组的信息实在太少了，都是局外人的一些评价，很难得到比较准确的信息。

qiuqiushasha 发表于 2020-6-7 12:53
字节湾区3.1得是gf6或者亚麻的senior6

我说的是去年年中年底的情况， 身边有几个认识的人的数据。 当然今年情况变了。

面试问题 发表于 2020-6-7 07:54
为啥不去fb

我还是比较偏向 pre-ipo 的公司，虽然不是很稳定，但是公司以及个人成长都会很快

头条北美一直压级别。。脉脉上国内本科毕业有拿到2-1的

xiaomao2012 发表于 2020-6-7 11:50
去年年中 E4 都可以拿 3-1， 到年底就是G5 E5 给 3-1 。。。。估计现在招人的公司太少了， 他家政策也变 ...

这个是 common 的 case 吗？我在地里找到的信息都很少
也许早期招人会有这种 case，我感觉是个例

xxxshadowxx 发表于 2020-6-7 13:22
目前字节2.1对应E4，3.1都是manager了对应E6。如果E4特别优秀我见过给2.2的，但是已经非常少。

身边1年经验不到的sde1去了两个都是给了2-1， 还有一个1年2个月经验的甚至sde2给了2-2 （我甚至觉得都太过分了），还有一个e5给了3-1， 都不算是太个例。
大概就是2-1相当于t3.5， 2-2相当于t4.5，t5跳去2-2应该算是降了半级。跳过去降级的感觉还是少，一般这种没上市的成长型公司本身title给的就松而且风险还大肯定是升半级去的。

这2-2比g的t5，麻的senior，好拿太多了。
https://www.levels.fyi/?compare=Amazon,ByteDance,Google,Facebook&track=Software%20Engineer
如果你已经 是fga的sde2/3了去跳21/22 感觉真的有些亏，起码要慎重考虑一下。

honghunan 发表于 2020-6-7 08:54
我推荐字节。你在地里看的，都是没在FB 或者 字节工作的。他们并不知道实际情况。如果你需要职业发展，你需 ...

我也推荐字节。可是我了解到fb的情况是身边一个e3给了2-1，一个e4给了2-2，然后一个lyft一年出头经验的给了2-2。 一个g的一年l3给了2-1. 当然可能22和31跨度很大，但他家的title真的不值钱
如果本身已经是大厂的sde3了，拿2-2去除非是真的有吸引你的点比如包特别大组组别好啊。

浴火擎灯 发表于 2020/06/07 18:12:53
我也推荐字节。可是我了解到fb的情况是身边一个e3给了2-1，一个e4给了2-2，然后一个lyft一年出头经验的给了2-...

请问你说的这几个情况是今年的吗？谢谢！