脸家新人求教

估计这些应该是经常问的问题了，但本人从非互联网行业码工刚刚要跳到脸家（E5），是general SDE，关于bootcamp还有脸家发展还是有一些问题请教已在职或有经验的大佬了。

个人情况：多年码工，现在工作就是普通的SDE （C++, VS），大多数工作性质就是implementation of features from domain experts，3rdparty package integration, 基本上就在business logic层面，也不涉及front-end, back-end多样的技术栈。

想请教：
1. 虽然看了Bootcamp的介绍，但具体操作还是不太清楚。我知道这是脸家new hire orientation，那么它是包括讲座？上课？做项目？跟多个组参加meetings？
2. Bootcamp选组建议。这个选组是在bootcamp过程中选择吗？不确定有多少灵活性？（听recruiter说好像是你有很多机会）大家建议什么样的组适于刚刚步入web dev/full stack环境的SDE? 有成长空间？
3. 材料上说前180天是算onboarding program，那么在这个过程中脸家对新人的一般期望是什么？只是听说脸家比较忙，是否工作强度及上手速度要求比较高？（自认为本人自学能力还可以，只是希望有个心理预期）
.google  и4. 关于脸家remote working政策。对于不在东西岸又有家有小的人来说跨州搬家的确不是件小事。今天又看见新闻脸家“See no ending on returning to office”。若能长期remote对于我的情况目前是比较友好。请问是否在bootcamp选组时就要注意组的工作方式、长期预期（e.g., long term remote）等？
5. 各位大佬对小白还有啥建议？

虽然工作性质仍然是码工，但换了领域肯定变化不小。恳请各位大侠支招 :-)

totolin 发表于 2020-8-2 07:00
请问那12月和1月进组有区别吗

想不到有什么太大的区别；12月可能略好一点，可以早点接解组里的工作，也可以参与1-6月工作的计划(roadmap)。

其实所有的问题都可以入职后问你的mentor

基本上就是前几周以orientation 上课为主，三四周开始可以选组，选组一般都是双向，你可以找它们的manager，各个组的manager看了你的简历也会联系你。
一般情况下至少会选联系10+个组，然后慢慢筛选到2～3个，这时候你可以跟组一起做做task，参加组会，最终确定选哪个组
bootcamp没什么压力，因为你不属于任何一个组，除了你的menter没人管你（mentor就是一般码农)；所以利用好bootcamp的时间。
选择好入组时间，进组太早的话需要参加那个half正式的review，中间某个时间入的的话会当做新人不做正式review（比如7～12月为一个half，如果8月进组就会参加年低review，对新人一般会有点压力）

刚刚从bootcamp毕业的new grad来聊一聊1/4，虽然level不一样，应该还是能有一点参考价值的～
Bootcamp前四周基本就是自己看video training，有很少数的lab，以及每周一个bootcamp task，这个task有一个pool，都是各个组engineer create的跟正式工作一样的task，只不过相对独立并且容易上手一点，bootcamper可以自己选择想做的task。第四周的时候进入选组阶段，内部也是有tool管理整个选组过程的，选组非常灵活，什么样的问题都可以问manager和组员，fb还是很people oriented，并且我的感觉是大家都很transparent，有任何concern都可以提出来问。我之前就问了wlb，peer pressure，mngr，reorg多不多等看起来有一点敏感的问题。
Remote work的话，我知道的是有new hire选择一直remote work直到office reopen的，操作上来说可能时差会带来一点不便（开会什么的），其他并没有什么影响，我甚至有fb鼓励员工remote work的感觉。
Endorse楼上说的“其实所有的问题都可以入职后问你的mentor”，不只是mentor，还有专门的bootcamp group，也是很好的问问题的地方。

我也关注一下帖子的回复

楼主是Menlo park的么？

同关注，帮顶

richarduu 发表于 2020-8-1 02:21
楼主是Menlo park的么？

是的。现在offer letter上就是Menlo Park

chocolapple 回答属实，补充几点：
- Boot Camp一般大家6周毕业；有提前分好组的5周可毕业。想延长是没问题的，跟bootcamp mentor说一说就行
- 多和各组聊，特别是感兴趣的，至少要和 em, tl 聊，建议和skip em也聊一聊，做好meeting前准备工作，有的放矢
- fb 招人的组还是很多的，每组侧重也不同，多了解下roadmap，projects etc

glhf

easonseeker 发表于 2020-8-1 02:55
其实所有的问题都可以入职后问你的mentor

基本上就是前几周以orientation 上课为主，三四周开始可以选组 ...

请问那12月和1月进组有区别吗