可以和HR谈减股票涨base吗，能不能小改title

HR刚发了offer，base比地里报的略少一点，股票 签字费基本相同，考虑到疫情普遍low ball 而且做的东西很喜欢，挺想去的，想请教过来人两个问题：

1. Title能不能和HR商量微调一下，比如 ××× engineer 变成 ××× research engineer，这样如果自己申请eb1，移民局认可度更高一些

2. 在总包基本不变的情况下，可否请HR减少股票，比如四年股票200k 申请降到150k，然后把base调高8－10k？新的H1B政策这个月刚出，毕竟base高的话，通过率更高一些

谢谢大家指点，2020找工不易，祝大家都能顺利平安 ^_^

我记得有个hr跟我说过 股票算公司的 不怎么占组里现金流 但base是会占的。。

先别说降股票呀，先说对这个新规的担忧，说不定base可以白涨，不行的话再提出降股票

只要还没签，一切都是可以商量的。只要礼貌的提出，最坏就是对方say no，没其他任何影响。

同楼上，和HR提出你很想接offer，但是被这个新规困扰

argue base会比较难，因为base是现金流。不过试一试也不会亏，最多被拒绝。话说也不知道为啥，好像公司对这个新政都没什么反应，都是说肯定没问题。

见过一些少要base，但是多要股票的，反着的好像不多。

这是竞选不成找后路？没人比您更懂软件

littlelab0414 发表于 2020-10-16 23:53
见过一些少要base，但是多要股票的，反着的好像不多。

base高一点，对以后跳槽有好处吧，而且贷款也有影响

少股票 多base是可以谈的

推荐用新规跟hr聊一聊 说不定不用减rsu也可以提高base