楼主: 匿名
跳转到指定楼层
上一主题 下一主题
收起左侧

[职场感言] 吐槽亚麻的LP

   
🔗
sfmnrmnv 2021-3-26 05:06:46 | 只看该作者
全局:
亚麻的LP就一个字:屎
回复

使用道具 举报

地里匿名用户
🔗
匿名用户-DPXHT  | 添加认证 | 2021-3-26 05:16:58
这东西在我们外人看来明显就是洗脑的话术,都是一些似是而非解读空间巨大而且互相矛盾的原则,你们亚麻的人还真有人信啊?
回复

使用道具 举报

地里匿名用户
🔗
匿名用户-RYCDA  | 添加认证 | 2021-3-26 05:22:33 来自APP
还有have backbone的对象一般只能是peer或下级。
回复

使用道具 举报

🔗
coolboy 2021-3-26 06:44:02 | 只看该作者
全局:
才明白啊 review这一套就是 给人找理由升职 也是给人找理由评分的 就看老板想不想升职你 随便一个人都可以扯做得好 也可以扯做的不好
回复

使用道具 举报

🔗
iamlegend 2021-3-26 06:47:25 | 只看该作者
全局:
其实就是一个平衡了,只能你别和manager tech lead有conflict,其实就好。这些LP其实是教你如何做人,如何听话,看风使舵,呵呵,和文革时候毛主席语录,一个道理。
回复

使用道具 举报

🔗
iamlegend 2021-3-26 06:48:12 | 只看该作者
全局:
woshiduga 发表于 2021-3-26 00:17
LP就是开除或者升职的的借口啊,真以为这些LP有啥意义吗

这个有点极端,不过说的其实没错,这些看似矛盾的point其实就是为了pip找茬时候的依据。
回复

使用道具 举报

🔗
mchzh 2021-3-26 06:59:06 | 只看该作者
全局:
这个好像不就是pip人时候用来扣的

评分

参与人数 1大米 +1 收起 理由
lynn.robotics + 1 赞一个

查看全部评分

回复

使用道具 举报

地里匿名用户
🔗
匿名用户-D7IYU  | 添加认证 | 2021-3-26 07:02:24 来自APP
frugality 这点就很反智,咱们可以不浪费但没必要节俭,买个wfh equipment都要担心会被pip,这咋提升员工morale和productivity? 现在的亚麻注定是大家的跳板,别想在这公司从一而终,你对公司的忠诚不会换来任何额外的回报
回复

使用道具 举报

🔗
potplus 2021-3-26 07:18:22 | 只看该作者
全局:
肖邦的眼泪 发表于 2021-3-26 03:13
跟我吵架 吵赢了 是你不懂disagree and commit,跟我吵架 吵输了 证明你不是right a lot

你做东西快 证明 ...

>> "跟我吵架 吵赢了 是你不懂disagree and commit,跟我吵架 吵输了 证明你不是right a lot"
else if 不吵架 -> not having backbone
回复

使用道具 举报

地里匿名用户
🔗
匿名用户-GBB3J  | 添加认证 | 2021-3-26 07:36:41
一个能花时间想出14条LP的管理层也是挺nb的,牛顿力学定律才3条,麦克斯韦方程组才4个,把这么复杂的宏观世界解释清楚了,三个代表也才3条,唯一比14条LP还多的大概就是八荣八耻了吧

评分

参与人数 9大米 +11 收起 理由
DazzleAD + 1 赞一个
lowcore + 1 赞一个
tensorflow + 1 赞一个
budongjiuyaowen + 1 赞一个
asterid + 3 给你点个赞!

查看全部评分

回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册账号
职场达人
  • ↑ 本版用于讨论职场各种干货话题,闲聊请去🔗聊聊或者🔗匿名版
  • ❌ 本版严禁水贴,引战,发布广告,拉群,贴个人联系方式,扣分无警告
  • ☑ 求职、面经等去 🔗北美求职和 🔗回国求职大区,刷题和学习请去 🔗终身学习大区
  • ☑ 请去专版发布 🔗内推, 🔗招聘信息,和讨论 🔗创业内容
  • ☑ PIP / DevList/ Need Support 等话题也已开设 🔗专版

本版积分规则

>
快速回复 返回顶部 返回列表