一份EE专业拿到CS软件full time Offer的经历

为了感谢Warald在08年申请的时候给了我很多中肯的建议, 当时申请时异常迷茫, 由好友推荐W大的博客. 于是我就给了W大发了一封简短的自我介绍, 没想到竟然收到一封分析的很详细的回信. 虽然那年的申请基本都是Ad没有offer.但是依旧非常感激W大的指导.

前期心态

本人自费ee phd, 第一年考candidacy, 没过. 狠狠心转成硕士准备找工作. 第一年第二学期投了好多公司的暑期实习, 没有任何结果. 暑假回国找了一份IT实习. 8月底开始准备简历. 在准备简历的期间中我充分利用了学校career center的各种资源. 我参加了一个国际学生找工作的seminar, 找了2位consultant针对简历进行修改(每个consultant我都约了2 到 3次).

career affair

9月中旬career affair. 事先并没有做任何背景调查, 只不过整理了一个所有招EE F1 VISA公司的名单就去挨个投. 进门第一家就是C公司, 招待我的是一个印度GG, 他扫了一下我的简历. 这里可以看出大概的一些recruiter怎么快速看简历的流程: 1.GPA  我的GPA很高 他貌似也觉得很高, 摆出很impressive的表情. 2. Working experience  显然他没时间很仔细的看每次实习和project的经验, 所以做简历的时候有些关键词一定要突出. 3最后的skill 如果是申请软件职位的话 强调你强势语言c c++ java.  英语沟通能力在交流中会展现出来. 毕业时间也要标明, 用人单位会问下你毕业大体情况. 阿三哥哥说你可以跟我的manager谈一下. 印度GG把已经highlight好的简历给了manager manager扫了一下 又问了下我对c的熟悉程度, 就直接安排我第二天的on campus interview.

我然后又陆续投了几家, 每个recruiter都会问你很多问题. 如果他们觉得你不match, 虽然收了你简历, 但是也不会有机会. 比如我和L公司谈了很久, 但是他们需要电路方面背景的EE学生, 我不match. 所以后来也没有任何消息.

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还有一个教训就是最好对你要投的公司有一定了解. 我最后投了D公司, recruiter问我你对我们公司了解多少, 我直接回答不上来. 结果就是被告知你要投我们公司就至少先了解下公司的情况也职位. 结果自然是被秒杀. 我的简历被扔到了另外一堆.

I公司的recruiter很nice, 我们聊了有15分钟. 事后收到了email邀请我完成网上申请. 现在还在等面试通知.

一面

大概30分钟, 基本就集中问简历方面的问题. 他们需要细节. 强调下英语口语的重要性. 我一个同学面完后跟我说 讲的很不利索, 也紧张, 结果越说越不知所云. 时候他没有收到第二轮电面.我觉得很可能就是英语口语能力不符合公司要求. 虽然他的背景比我强很多. 面试的时候自信很重要, 我甚至还和面试官开了个玩笑. 事后得知面试官是学校的校友, 就直接跟面试官套近乎, 讲讲导师讲讲课程. 面试完了感觉不错, 觉得很有可能就会有2面.

二面电话面试

没有事先通知就直接打来了. 问你方面吗 我们聊下你简历方面的问题. 我正好在图书馆. 电话信号很差, 还莫名其妙断了一次. 再等面试官打来, 道歉.正好是个机会表现你的礼节^-^ 依旧是问了写简历方面的问题, 还出了一道简单的智力题, 让我给我分析方案, 但是并不要求答案.

3面on-site

10月初拿到onsite面试通知, onsite是在10月底. onsite会设计很多专业知识, 如os, ds, computer network, 概率随机过程等.但是具体问什么是根据考官和候选人的背景而定. 虽然很难面面具全. (一亩三分地论坛就业版) 10月份也正好是期中考试周, 不敢怠慢GPA. 所以并不是很全面的准备面试. 我学校在东海岸一笑地方, C公司在san jose. 转机3次+红眼航班. 到了旅馆就已经半条小命没了. 晚上有个social活动, 你会和你的面试官一起聊天. 所有candidates会有name tags, 但是面试官没有. 所以有一定几率你会遇到你明天的面试官. 所以要积极的多聊. 我遇到了1个第二天的面试官姐姐. 中国人. ^-^

第二天一上午是R&D头头做presentation,同时进行早餐. 9点开始面试. 共3轮 每轮45到50分钟. 面试官都是技术部的leader. 问的问题非常杂. 从behavioral question 到technical question, 再到IQ riddle, 再到简历(又是简历, 所以你要把所有出现在简历上的各个细节都准备好.) technical question问了很多data structure的基本概念. 由于我不是很熟悉, 所以有个问题没答完. 但是昨天晚上遇到的中国面试官姐姐非常nice. 估计虽然我答的不好她也酌情给了分.lol希望你能看到 我万分感谢:-) 第一轮用了50分钟, 面试官姐姐很nice的说你放松(我在不停出汗, 而且不停在说话, 很热)

第二轮是个印度GG. 问了很多data structure和计算机网络的问题. 附带一些behavioral question.

第三轮是最tricky的, 面试官上来就问了很多behavioral question 和简历的问题, 我以为他是HR, 所以不会问技术, 结果最后30分钟他叫我设计一个摄像头监控的系统. 提供details, 设计想法, 运用的原理. 各种方案的优点和缺点. 我很大胆的用自己所学的东西设计了2套方案, 考虑到很多参数和变量. 面试官似乎比较满意. 之后他问了一下f1学生身份的问题, 还有你是不是在面别的公司啦, 你什么时候毕业之类的. 最后他问了我你觉得学生身份和一个工作人员有什么不同.  我跟他长篇大论了很久. 他听完后问我are u ready?我盯着他的眼睛点点头说 i am ready.

3轮大概花了3个小时. 我基本已经精疲力尽. 然后就是午饭, 下午有公司介绍和公司参观, 晚上的红眼航班回东海岸.

Offer

周5拿到口头offer, 周6拿到email的offer. 很开心, 也很意外. C公司的经历让我觉得我踩狗屎运. 因为我至今为止投了7到8家但是就followup了这一家.

希望我的经验有帮助, 再次感谢W大.

写的很好~ 谢谢分享~
原来找工作的简历还要写GPA阿?..楼主写个针对找工作改简历的tips吧~

谢谢分享..EE的也这么重视数据结构?

大赞！！

问下C公司面试的职位是software developer么？

还是在硅谷好啊。。不用坐红眼航班了

2# RehsuR 如果gpa很高的话就写上. 不占几个字. 我见到大部分公司是不要求gpa的. 但是个别公司要求. 比如C公司的要求是3.5以上, 申请工作的时候必须3.5, 毕业的时候也要3.5 不然offer会收回.
当然如果gpa不是很高 就不用挂着了.
只对简历修改有点小经历, 远不足以写tips.^^

3# leonsu777 不仅限于ee. 找工作就可能会问, 特别是面编程职位, DS是最基础的.

4# ljcljc 职位是Software Engineer II
这航班坐的我半条命没了. 公司订的航班,当然公司承担所有费用. 所以红眼便宜. 而且我的学校在小地方, 各种转机. 2天内飞了20小时+

恭喜LZ~！
C公司这个学期来我们学校招software engineering intern就只一轮on-campus interview就发出了好多offer. 我申了一个hardware intern,还在苦等消息中,希望能和lz一样能有好消息！

恭喜！写的很详细！

我申请的公司随后一面前还填表，填SAT 的成绩，要求大学的GPA，包括排名。可能大本和MS要求不太一样吧。