狗家L3升4 求建议

不跳槽留着过年？

seblsb 发表于 2021-08-10 22:33:30
感谢感谢 确实之前换manager时候有一段时间新的manager也没什么大想法 我们组内TL领导着做了一个大项目结果过了一个cycle被manager砍掉了换了别的 TL就换组走了

现在我确实

其实对你来说没有任何坏处，这个process我老板跟我讲过。你说要升职之后你老板需要帮你准备一个package然后需要帮你去promo committee defend。不成的话，committee会告诉你哪里不行。一般来说你现在这种case，如果不行的话就会告诉你sustainable output不够然后过6个月再来。

一般来说成功率不高不去尝试主要考量是：
1. 会麻烦到manager准备，promo packet准备起来很费力的
2. 你自己知道了不成功还是会不开心的哦。

所以你如果心态ok的话，我建议你可以自己去moma查一下promo packet一般是什么shape然后写好一个模板和manager 1：1的时候开诚布公的说然后一起过一遍。

匿名用户 发表于 2021-08-10 19:27:33
在L3已经5年了，期间换过一次组因为H1B没中，目前perf也是EE，我估计再干5年也许能够达到SEE吧。争取实现人生小目标：10年3升4

你这十年比外面跳槽的少拿多少钱啊！谷歌的名气这么值钱啊？这么少钱换十年青春？

匿名者 发表于 2021-8-10 21:29
FB不用干啥就升了，谷歌真内卷

FB不是要疯狂加班吗？

时隔多月我来汇报好消息了 楼主我升职成功了> <
早就应该来汇报的 嗨了一个月。。。

manager还是描述了下过程不是很容易 他也努力push了 所以还是成功了

感谢大家鼓励！