HR不给邮件offer detail

jks5632 发表于 2021-10-5 12:43
如果想跟别家compete， 需要出示written detail吗 （forward email from the one giving offers already) ...

大部分都不需要，我面了好多家都不需要证明，只要说别人大概给了多少就行。recruiter一般想让你说breakdown，最好是不要说，他们知道的越多对你越不利。TC高就说TC，base高就说base，股票多就说股票，签字费多就说签字费。不过听说狗家是要证明的。

你硬气点他们就给了，没啥，尤其那个因为选组2周所以不给时间考虑就是扯淡，你信他的鬼。

亲测，直接说不给时间考虑就算了，他马上就怂，规规矩矩发邮件过来，就是欺软怕硬而已。给我也一上来说不给能email给我details，我说你不给我连个record都没有，那你后面改了怎么办？来来回回花了几个月，你这点诚意都没有就不要聊了，我就当时间浪费了。 他马上就说可以了email，但是不能出正式offer。
除了正式offer 是你口头答应后才会给，其他的都是你够硬他们就会给，就是打心理战而已，别怂

jks5632 发表于 2021-10-5 12:43
如果想跟别家compete， 需要出示written detail吗 （forward email from the one giving offers already) ...

大部分不会要written detail，因为大部分公司都是先给口头offer，你接了他才发written offer，发了默认你要签offer。有个别的公司要written detail，比如狗家。

有没有compete offer，如果没有，那就没办法

现在大厂recruiter都很奸诈，不愿意给written，怕你拿去compete

放心去面好了，过几天他就会email你问你考虑好了没有，recruiter都这样儿。有的甚至拒了offer之后过好久还来问你“你要不要跟我们director聊一聊？”

我记得我当时是决定好了数字 电话报了detail 决定接了以后
hr才给我发的有offer details的邮件的。

kula009 发表于 2021-10-5 13:55
现在都这样，你口头答应了才会给written

补充内容 (2021-10-06 01:56 +08:00):

at will的意思就是你入职第一天就走也没啥。。。虽然不厚道，但是规则内允许的。因为资本家也可能随时就开除你

jks5632 发表于 2021-10-5 15:43
如果想跟别家compete， 需要出示written detail吗 （forward email from the one giving offers already) ...

这个都是case by case，大部分取决于加薪的幅度。有些range是HR自己有权利决定的，他们就无所谓，口头说一下就给你加了。加多了就要往上申报，那么就要written evidence