H1B SOC Code与实际工作不完全吻合会有什么问题吗

我的H1B已经在今年十月份生效了，无意中翻到LCA律师用的SOC Code发现了一个问题。 律师用的13-2011.01Accountants，这个code是在一个大类13-2011.00 Accountants  and Auditors下的。
我现在的工作讲道理来说应该属于会计方面的咨询，虽然不是审计，但也是跟着项目来的，所以我认为律师用的这个Code是不准确的，因为根据官方的描述，这个Code应该更像是那种普通公司做账的会计。现在问题来了，LCA和H1B都已经批准了，不知道这种情况下，我用这个Code下批准的H1B工作，会有什么问题吗？很担心会不会有什么风险？已经在问律师，但是现在很害怕因为已经用H1B工作了一段时间了…不知道有没有朋友遇到过类似的，SOC Code和实际工作内容有差别的情况，能够分享一下经验？ 有用的回复会加米的，非常感激！

一些补充信息：我查了一下，一般那种会计师事务所都会用这个比较General的Code而不会用细分的Code。还有一件搞笑的事是，这个细分的Code现在no longer in use，现在只会有这个General的Code。虽然DOL还是允许在LCA上用这个旧的Code.

如果移民局觉得你的job duties（support letter中的）和SOC code不相符，是不会批准H-1B的。既然都已经批准了，说明他们觉得申请没问题，不用担心。

家里有只小懒猫 发表于 2021-12-23 10:48:35
如果移民局觉得你的job duties（support letter中的）和SOC code不相符，是不会批准H-1B的。既然都已经批准了，说明他们觉得申请没问题，不用担心。

感谢你的回复！现在放心多了。圣诞快乐！