茶不思饭不想 亚马逊SDE3 求职业选择

匿名用户 发表于 2022-04-04 09:54:30
这个已经比较过时了，现在的新政策是：
同级别boomerang回来，从离职第一天到一年之内都可以免面试回来，hr直接帮你match组，工资按照市场价给。blind上面有hr证实这个，据说是因为亚麻去年

这个有点舒服了 这个有dp吗

匿名用户 发表于 2022-04-04 10:52:01
楼主可以考虑去找个工资高的公司，半年内回来说想要match自己现在的公司就好了。

可以被亚麻HR骚扰回来，有专门的的BOORANGE program， 也可以直接找自己在亚麻认识或者熟人认识的m

比较好奇跨级别或者不同job title回来怎么算，是要走一遍full loop还是能少面几轮？这个一年之内boomerang是指从离职到再入职一年内，还是从离职到面试一年内呀…

匿名用户 发表于 2022-04-04 09:54:30
这个已经比较过时了，现在的新政策是：
同级别boomerang回来，从离职第一天到一年之内都可以免面试回来，hr直接帮你match组，工资按照市场价给。blind上面有hr证实这个，据说是因为亚麻去年

比较好奇跨级别或者不同job title回来怎么算，是要走一遍full loop还是能少面几轮？这个一年之内boomerang是指从离职到再入职一年内，还是从离职到面试一年内

能理解楼主的担忧。和楼主稍微不同的是，我是最近有sde3的offer。但是其实考虑的差不多，我觉得楼主去狗，大概率是L5，但是7年+的经验可以尝试下E6，如果让面就皆大欢喜，不让面确实划不来。毕竟sde3的range很大。
如果楼主有资金储备，可以去startup赌一把。不行就回去大厂。

有卡就拼啊

建议lz尝试G/M的staff
虽然真的很难 但是去试一试总是没错的
我不建议lz去startup！
纯个人观点

匿名用户 发表于 2022-04-04 15:49:41
比较好奇跨级别或者不同job title回来怎么算，是要走一遍full loop还是能少面几轮？这个一年之内boomerang是指从离职到再入职一年内，还是从离职到面试一年内

这个跨级别肯定要重新面啊 不然天下哪有这么好的事