狗6 / 灵6 / 脸6

大灰狼在奔跑 发表于 2022-05-08 11:53:21
灵是sr staff.
你说的很对，确实灵sr staff比狗staff更加rare，而且scope显而易见地更大。但目前的感觉是，scope这个东西因人而异，如果只是很大scope的体力活，那么完

LI的staff和manager同级，所以sr staff和sr manager同级

wannawanna 发表于 2022-5-8 12:14
LI的staff和manager同级，所以sr staff和sr manager同级

所以如果以后要转m track，是怎么个转法呢?
1. 先转em，再慢慢升到sr em
2. 直接转sr em

dyb_td 发表于 2022-5-8 12:07
取决于你怎么定义growth, solve difficult problem的话，那就做TL-> principal Eng, impact/scale team 的 ...

其实我是希望类似TLM这种角色

大佬太厉害了，如果方便的话，可以透露下大致的背景嘛？比如YOE，现在在什么类型的公司，etc
我个人觉得根据楼主的描述，去狗比较好，无论是平躺，还是未来去startup一搏，leverage更高一些，startup们可爱招FG背景的人来当高管了啊

楼主几年经验啊？

small.buxie 发表于 2022-5-8 12:10
大佬介意透露下YOE和薪水大概range嘛? 想看下努力的目标hhh

经过鄙人粗略的神经网络推测 600k -- 800k 之间， 狗四年平均应该在lowerbound

大灰狼在奔跑 发表于 2022-05-08 12:29:55
其实我是希望类似TLM这种角色

那狗6最适合

大灰狼在奔跑 发表于 2022-05-08 11:42:45
确实总的rsu要低非常多，所以后面两年肯定比不了。

看来狗真的不行了 beat 也太没诚意了。少百分之十的股票还比较合理。本来狗的refresh也比别家公司低了。

都6了，难道不是scope要自己挖坑了吗？另外两点我看你看重的是wlb和culture，那就是🐶和领了。

楼主会自己带team吗？如果是，我会希望不要在你的team，不像是跟着有肉吃的领导者（sorry)

大灰狼在奔跑 发表于 2022-05-08 12:27:38
所以如果以后要转m track，是怎么个转法呢?
1. 先转em，再慢慢升到sr em
2. 直接转sr em

层主的意思是直接转sr manager吧，要不然不是降级了吗