UBER看起来不只是hiring freeze那么简单。。

justin 发表于 2022-5-9 16:57
老板说要勒紧裤腰带的时候，你觉得能从哪里省钱呢？就算把每天的食堂给撤了，其实都是不痛不痒的小开支而已 ...

. .и的确是。Plus 不怎么干活儿的hr和recruiter，反正不招人了，先layoff 招人的

经历了两次黑车裁员，这帮高层cut cost的方法除了卖掉各种部门，退出市场就剩裁员了

nedmac 发表于 2022-05-09 12:54:03
“We will absolutely have to do more with less” - 这句话已经说得很露骨了，说不会裁员的应该不太懂语言的艺术。

求分析哪里露骨....没经历过

码农们果然是真的很单纯的一群人，居然真的有这么多人读不出这封邮件的言外之意

我们公司的十大企业文化之一就是do more with less。纯字面上讲没觉得这句话跟裁员有啥必然关系。

不过具体到uber身上就不一定了

匿名者 发表于 2022-5-9 13:21
方便说下是哪个部门吗？

还没走人不太方便

匿名者 发表于 2022-5-9 13:11
人在uber，之前manager说要pip，请了好久的medical leave，回来manager各种疯狂的暗示让我跳槽，个人感觉应 ...

同黑车，求分享Medical leave经验？ 问了marix的人，没问出来个所以然 哎

匿名者 发表于 2022-5-9 11:51
我是LZ。

听UBER员工说内部manager已经开始开小会了。看不到会议标题，但是很多manager都在小会上。

吓人。。。。蹲坑一个等等看消息

黑人不是牙膏 发表于 2022-05-09 14:02:50
求分析哪里露骨....没经历过

“We will absolutely do more (work) with less (people)”

推荐大家去看看整篇email 说话挺狠的啊