因为要求100% wfh，LinkedIn offer rescinded

六月份面试了LinkedIn。但是有一轮coding面的太差，基本是没做上来。所以没法给senior swe。只能给senior以下的。因为我家在小城市，比较偏，所以无法给湾区那么大的包，说总包一年20-22万，但是match到的组明说一周要求至少去一次办公室（所有组员一周都至少去两次办公室），考虑自己离旧金山坐飞机去都要好久，跟recruiter聊得不太顺利，努力争取一个月去一次办公室未果。后来邮件和电话来回了好多次，因为在wfh和hybrid之间无法达成一致，offer就黄了。。。

LinkedIn 没有规定要一周回去几次，而且现在很多人永久remote。正常老板对remote working是非常open的，你match的这个组非常有问题。mgr带头犯傻的组，幸好没去，去了估计也难受。

楼主太实在了，你先同意了offer，到时候啥特殊情况再跟组里说，签了offer，你好好干，就算你不去现场，linkedin想pip你没那么容易。咱跟资本家讲什么良心。

楼主你这个不叫rescind。或者说跟其他rescind的情况不一样。。你是谈offer时候谈崩了而已。。。

22万有什么好去的，随便找都比这个高，

aichixiaobaozi 发表于 2022-06-20 02:01:36
LinkedIn 没有规定要一周回去几次，而且现在很多人永久remote。正常老板对remote working是非常open的，你match的这个组非常有问题。mgr带头犯傻的组，幸好没去，去了估计

也不一定，我听说sr swe 和以上才支持remote，否则的话愿意找remote的swe 确实不多。大把本地的candidate为啥一定要找remote，除非有不可替代性。

BZH 发表于 2022-6-20 19:56
也不一定，我听说sr swe 和以上才支持remote，否则的话愿意找remote的swe 确实不多。大把本地的candidate ...

team match到的几个组都不太喜欢我的location方面产生的问题。因为太远了。组里说喜欢一周来办公室在一起吃个饭聚聚建设一下团队。我这样肯定会影响大家对自己的印象。。。

的确有点可惜，但楼主不愿意来湾区的话那也是无解的

我21年的时候拿到Linkedin offer，面得时候说可以remote但是倾向于加州onsite。拿到offer以后，他们还是建议我搬去加州，最后我没签，因为实在不想搬去加州。今年又被Liinkedin勾搭，这次给我fully remote的职位，面好了以后team match一下就入职了。

我觉得LZ可以考虑面一些linkedin的remote的职位。另外说到组要求一周去一次办公室的话，你让他们出钱，我觉得一周去一次办公室，只要公司愿意出钱，也没啥不好的。就当旅游了。

这个是个3的包？他们的senior swe不是4吗