巨婴两年Azure工作回顾

Master毕业开始在一家东部小公司上班后来跳到巨婴到了Azure SQL Avaibility,  一听Avaibility就是oncall workload很重的组，任何DB有login outage就直接Sev2。。。。。。不过大多数时候比较容易解决但是各种问题很繁琐
回顾过去两年在MS SQL Server学到的东西还是很多，从Avaibility方面在distributed system上面解决了很多问题

大组的老人C++都很强，而且SQL codebase里能学到的很多，mgr在平时的design和career deployment方面一直很supportive ， 很耐心参加讨论而且会push你出去present，提高visibility，一年半从61升到了62 现在TC250k，mgr一直很诚实，说MS的pay是一直偏lower end 😂 但是今年涨了budget 六月帮我submit的rewards比较不错，刚分给我了一个L60分担我的一些活，想让我之后lead一个方向，跟对一个mgr日常过的舒心 钱还行我还比较满意，cliff前暂时不考虑跑路

不是oncall的时候一天八小时能把活处理的不错，mgr也不track请假，无论是新人还是老人烙印很多

有些组这几个月attrition rate 很高，其实很多org的budget不高，而且mgr参差不齐，很强的IC != 很好的mgr

不喜欢巨婴食堂，自己付钱而且东西一般，各种保险折扣倒是很全，401k， ESPP该有的都有，不愧是养老大厂( 逃

巨婴产品线很全，根据兴趣应该都能找到想去的组，跨org面试比较恶心还需要面三到四轮coding不过bar应该比外面进来低一些

微软在PERM 方面很谨慎,  入职开始给办PERM（据说<1yoe先不能办？ ） ，但是招聘是batch，要等上小半年才弄好

有问题欢迎留言知道的会尽量解答

求加米！！！

巨硬的食堂不仅是要钱而且和外面市价持平，而且大部分窗口永远是一样的菜，调味乱放感觉厨师根本不会尝自己做出来的东西，我就好奇了，不说公司补贴了，明明场地租金成本应该是零怎么还和外面卖一样贵，这tm是包给哪个高管亲戚倒赚员工一笔么？
再加上微软的low包，今年涨包都跑不过通胀还能公关一波，往年引以为傲的医保能cover的东西也在变少，微软对待基层员工在hitech公司里真的不够意思，还愿意留下来的估计是出于组还不是出于微软这个公司吧

匿名者 发表于 2022-6-25 00:31
巨硬的食堂不仅是要钱而且和外面市价持平，而且大部分窗口永远是一样的菜，调味乱放感觉厨师根本不会尝自己 ...

最恶心的是内部换组还搞个三四轮coding，一堆平时只会给屎山添屎的烙印假模假式地给人出LeetCode，和他背下来的solution不一样就不算对

补充内容 (2022-06-27 05:37 +8:00):
system design更搞笑，各种分片优化限流微服务头头是道，进组一看连前后端分离都懒得做

匿名用户 发表于 2022-9-25 09:47
能说说是啥事让你觉得恶心，低人一等吗？谢谢。

进来没人带，或者不好好带，给的project很诡异，让一个新人和别的team去扯皮。问问题被吼，不能有一点抱怨，直接被骂。我还记得一个principal在那bb说什么我今天本来想早点下班放松下的，结果因为你问问题...
进来以后不久被强行换组，说什么你的title （微软正常职级下面有的小的title，好像和org有关）决定了你必须干这个project（关键是入职之前没有任何人提过）。然后强行把knowledge transfer给新入职的ng SDE1。
关键是新的project很坑，不是核心没技术含量，全是dependency。做一点就要问隔壁team，然后隔壁team问问题邮件不回，chat不回或者隔一天以上回，review看点什么全都以天为单位。隔壁team owner直接不在线好几个月都不给我这边update一下的，老板只会和稀泥。
老板要求写周报。
然后就是烙印很多...华人不会帮华人甚至可能背后使绊子。
最近看到一个内部招聘PPT，里面明文写着：我们研究表明通常 Ng outperforms industry hires.

谢谢楼主分享！能介绍一下办perm的具体情况吗？
“微软在PERM 方面很谨慎,  入职开始给办PERM（据说<1yoe先不能办？ ） ，但是招聘是batch”这里的<1yoe是在微软工作小于1年不给办的意思吗？招聘是batch又是啥意思呀？谢谢~

同问楼上的perm 的问题

shensizhe745029 发表于 2022-6-24 20:19
谢谢楼主分享！能介绍一下办perm的具体情况吗？
“微软在PERM 方面很谨慎,  入职开始给办PERM（ ...

batch只每年有几个月份(大概3 6 9？ 具体不太记得）会集中招聘做，不是说你的case ready后就招聘所以会产生两三个月的delay

匿名者 发表于 2022-6-25 00:31
巨硬的食堂不仅是要钱而且和外面市价持平，而且大部分窗口永远是一样的菜，调味乱放感觉厨师根本不会尝自己 ...

医保能cover的东西变少是指什么以前cover的现在不cover了

cutehuazai 发表于 2022-06-25 00:52:39
医保能cover的东西变少是指什么以前cover的现在不cover了

有些项目承保标准变严格了，有些case放几年前可以cover但现在就不行了

匿名用户 发表于 2022-06-25 08:18:07
有些项目承保标准变严格了，有些case放几年前可以cover但现在就不行了

能具体点吗，我每年几乎微软医保out of pocket都用完的那种，属于基本什么科室都看过，没发现你所谓的cover变严格以及coverage减少，好奇你是不是选的premera HSA，以及你在和五年以前比吗？至少近五年我觉得没变差。据说再久远一点微软的医保确实更好一点。

cutehuazai 发表于 2022-6-25 10:26
能具体点吗，我每年几乎微软医保out of pocket都用完的那种，属于基本什么科室都看过，没发现你所谓的cove ...

医保里有ppo 可选吗？没ppo还可以选哪个？除了hsa