同公司IC到Manager是否需要重新递交perm/申请h1b？

楼主目前在一家公司做lead analyst的职位。身份是h1b，h1b目前的截止日期是2024年。
因为是本科+只有2年经历，申请的是eb3绿卡，pd是2021年底。
几个月前公司提交了140，自己没有加急走premium processing，所以目前还在等140 approve，预计明年才能等到approve了。


现在 同公司（不同组）有一个机会去做analytics and project manager，工作性质是50%的analytics，50%program management。级别上来看会从IC转成manager

根据目前的情况，有下面几个问题：
1 - 我这个情况是否需要重新做perm？重新申请perm的话需要再找之前的老板要work experience letter吗
2 - 因为140还没有approve，所以我之前的priorty date就算是废了？有什么办法能留住自己的pd吗？
3 - 如果需要重新申请perm/绿卡，能用同公司的经验吗？（如果可以的话我的工作经验已经满了5年，貌似就可以申请eb2了）
4 - 因为工作的职责有一点变化，h1b是要重新申请吗？

目前新职位的老板会跟我聊一下我的concern，我希望跟她meet之前能大概摸清自己的情况。
任何有关联的信息我都会加米的！提前谢谢大家的回答了！！

wwtpcsuper 发表于 2022-10-2 13:40
Manager跟公司移民部门go over一下jd就行了。没什么特别复杂的操作。主要还是看你们公司允许不允许

好的明白了！我到时候跟我们公司协商一下，看看能不能成。
希望他们不要难为我。
谢谢啦~

wwtpcsuper 发表于 2022-10-2 02:35
我在交了485之后转了manager，也换了title，现在绿卡也拿到了。从移民局角度就是要证明工作变化小于50%，从 ...

谢谢回复！
还有一个问题就是你知道当时律师/移民局是如何evalutate你的职责是否有超过50%不同吗？是他们比较每一项工作职责，看不同那种吗？相同的职责需要jd里每一个word都match吗？
感激！！

加油misswu 发表于 2022-9-30 21:18
还有一个思路 商量一下能不能叫principal analyst 但是活照干。说实话 同一个公司50%问题不大的。做好和律 ...

嗯嗯谢谢回复，我打算让新的老板跟公司律师问一下。
因为我自己也非常想要manager的title。。。所以就特别希望这事儿能成~

还有一个思路 商量一下能不能叫principal analyst 但是活照干。说实话 同一个公司50%问题不大的。做好和律师聊一下

给自己的帖子支持一下～～～

之前有人问过类似的问题，楼主可以参照一下这个帖子看看是不是：https://www.1point3acres.com/bbs ... ;page=3#pid17671362

我在交了485之后转了manager，也换了title，现在绿卡也拿到了。从移民局角度就是要证明工作变化小于50%，从个人角度主要看公司让不让不重新perm，能不能get around。

MiniBai 发表于 2022-10-1 17:01
之前有人问过类似的问题，楼主可以参照一下这个帖子看看是不是：https://www.1point3acres.com/bbs/forum.p ...

谢谢！我去好好看看

先加急把i140办下来，保住PD.其他的事也可以同时进行。自己出钱也办。

wjwwjwwjw 发表于 2022-10-02 04:29:41
谢谢回复！
还有一个问题就是你知道当时律师/移民局是如何evalutate你的职责是否有超过50%不同吗？是他们比较每一项工作职责，看不同那种吗？相同的职责需要jd里每一个word都match吗？

Manager跟公司移民部门go over一下jd就行了。没什么特别复杂的操作。主要还是看你们公司允许不允许